下列哪项属于灵敏性的评价方法？

A . 简明扼要地描述人员的业绩称为关键事件法 B . 应用叙述法进行评价其主观倾向性较大 C . 护理人员绩效水平接近时应用排序法有一定难度 D . 目标管理是一种有效评价护士绩效的方法

A . McNemar x 检验 B . 校正x 检验 C . 精确概率法检验 D . Kappa检验

A . 确定要评价的岗位，搜集岗位信息 B . 确定基准岗位 C . 选择并界定薪酬要素 D . 确定要素等级

A . 身高标准体重可以反映儿童现时营养状况 B . 百分位数法的原理和制作过程与离差法基本相似 C . 离差法通常只用于等级评价法 D . 发育年龄是以某些指标的平均发育水平和变异来评价儿童的发育状况 E . 相关回归法既能评价发育水平，又能反映发育的均匀程度

A . A、加标回收率 B . B、标准偏差 C . C、相对误差 D . D、绝对误差

A . 投资效果系数法 B . 年折算费用法 C . 追加投资回收期法 D . 净现值法

A . A．心电图 B . B．心音图 C . C．超声心动图 D . D．动态心电图 E . E．心电图运动试验

A . 心电图 B . 心音图 C . 超声心动图 D . 动态心电图 E . 心电图运动试验

A . 离差法可分为等级评价和曲线法 B . 相关回归法既能评价发育水平，又能反映发育的匀称程度 C . 发育年龄又称生物年龄，可评价儿童发育状况 D . 百分位数法的原理和制作过程与离差法完全相同 E . 身高标准体重可反映儿童现实营养状况

A . A、图形变换跑 B . B、自然地形跑 C . C、轮流领先跑

A . 个别访谈法 B . 调查问卷法 C . 抽样法 D . 专家咨询法

A . 以项目为系统 B . 以项目实际可能发生的财务收支作为项目的效益和费用 C . 以项目盈利最大为目标√ D . 以编制财务报表为主要内容

A . 环境监测 B . 健康监护 C . 生物监测 D . 劳动能力鉴定 E . 职业流行病学调查

A . 乙法比甲法灵敏度高 B . 甲法比乙法灵敏度离 C . 两个方法的灵敏度一样 D . 难以评价 E . 不能评价

A . A、加标回收率 B . B、标准偏差 C . C、相对误差 D . D、绝对误差

A . 离差法可分为等级评价和曲线法 B . 相关回归法既能评价发育水平，又能反映发育的匀称程度 C . 发育年龄有称生物年龄，可评价儿童发育状况 D . 百分位数法的原理和制作过程与离差法完全相同 E . 身高标准体重可反映儿童现实营养状况

A．乙法比甲法灵敏度高 B．甲法比乙法灵敏度离 C．两个方法的灵敏度一样 D．难以评价 E．不能评价

A．访谈稍后，将问题的形式稍做改动，重复发问 B．在同一时间，重复访谈 C．由多人进行访谈 D．由两位评分者分别对同一访谈录音评分 E．在另一个时间，重复访谈

A．确定要评价的岗位，搜集岗位信息 B．确定基准岗位 C．选择并界定薪酬要素 D．确定要素等级

不属于定性风险分析方法的是()。 A．概率-后果风险评价矩阵 B．项目假设检验 C．灵敏度分析 D．数据精确排队

A．团队绩效评价 B．组织绩效评价 C．单位绩效评价 D．公司绩效评价

A．论文写作的严密性 B．研究步骤的严密性 C．伦理的严密性 D．可审查性 E．推理的严密性