根据公司健康安全环保管理体系中GSP的规定，H2S的职业暴露极限为（）。
简述中国石油工程建设公司健康安全与环境战略目标。
天津分公司健康安全环保管理体系适用于本公司管理区域内所从事的各种作业。
中国石油天然气集团公司健康、安全与环境战略目标是追求（），在健康、安全与环境管理方面达到国际同行业先进水平。
天津分公司健康安全环保管理体系是参照（）标准建立的。
中国石油天然气集团公司健康、安全与环保的目标：追求零污染、零伤害、零事故，在安全、健康与环境管理方面达到（）同行业先进水平。
天津分公司健康安全环保管理体系共有五个一级要素组成。
公司的质量健康安全环保方针：安全第一、预防为主；以人为本、爱惜生命；诚信至上、保证质量；保护环境、尊重自然。
2005年我公司开展的安全活动主题为“以人为本、珍惜生命、关爱健康”。
《川西钻探公司安全、环境、质量与健康管理考核标准》中规定，因环保问题造成不能按时交井，单位扣罚（）元。
中国石油天然气集团公司安全环保工作的理念是：安全第一、环保优先、以人为本。
天津分公司健康安全环保管理体系文件包括（）。
中国石油天然气集团公司关于进一步加强健康安全环境管理体系建设的意见提出到2007年末，集团公司制定统一的HSE承诺、方针、战略目标和HSE政策，各企业全面建立并实施HSE管理体系。到2010年，集团公司制定统一的HSE技术标准和操作规程；基本建立安全环保长效机制，形成具有中国石油特色的HSE管理体系。到（）年，HSE管理体系有效运行，安全环保文化系统形成，本质安全全面实现，安全环保业绩优良。
天津分公司健康安全环保管理体系的一级管理要素包括（）。
中国石油天然气集团公司健康、安全与环境方针是（）
《中国石化集团公司安全、环境与健康（HSE）管理体系》规定了安全、环境与健康管理体系的基本要求，适用于（）的HSE管理工作。
（），中国石油天然气集团公司完成了质量健康安全与环境管理体系一体化研究工作，提出了质量健康安全与环境一体化管理模式。
依据国家法规《烟台埃维集团质量、安全、健康及环保政策》和公司实际，将公司范围 内的事故分为8类:泄漏事故、爆炸爆燃事故、（）行年交通事故、生产经营管理事故、 员工违纪违规违法事故
中铝集团的职业健康安全环保目标：安全零工亡、环保超净排放（）
依据《中国石油天然气股份有限公司员工安全环保履职考评管理办法》第五条，安全环保履职考评应遵循的原则（）
集团公司的理念“以人为本、质量至上、安全第一、环保优先”。（）
分公司的健康安全环保奖励的目的是通过激励机制提高员工的（）
《中国石油天然气集团公司员工安全环保履职考评管理办法》规定，安全环保履职能力评估发现的改进项，由被评估人制定切实可行的措施和计划予以改进，（）对下属的改进实施情况进行跟踪与督导
《中国石油天然气集团公司员工安全环保履职考评管理办法》规定，安全环保履职考核原则上以（）为考核周期，岗位变化时必须履行考核
