中国南方电网公司的工作作风和行为理念分别是（）
若企业干群关系紧张，则需慎用的咨询工作作风是（）
集团公司2015年党委工作报告指出：一个单位工作好坏成败，干部作风尤其是主要领导作风带有决定性。
今年，集团公司加强作风建设，重点是紧紧扭住“八项规定”不放松，严格落实集团“作风建设12条”。
集团公司干部作风建设的“45”字方针是什么？
青啤文化中的企业作风是（）。
公司党委书记李刚利在公司第一次党代会报告中提出，要推进精神文化，完善和弘扬“（）”精神内涵，提炼全体员工共同遵守的企业价值观和企业理念，塑造企业“灵魂”。加大制度文化建设力度，使之导入科学化管理轨道，从而有效规范企业管理行为，提高企业管理的科学化水平，倡导优秀的工作作风。
（）文化是企业经营作风、精神面貌、人际关系的动态体现，也是企业精神、企业 价值观的折射。
若企业干群关系紧张，则需慎用的咨询工作作风是（）.
江铜集团的企业作风是（）。
南车的企业作风是（）
集团公司企业作风是（）。
湖北卓越集团的企业作风是：（）、（）
晋能控股集团的企业工作作风是（)、（)、（)。
青岛啤酒企业的作风是（)。
集团公司安全作风建设八条措施是（)？
某公司总裁老张行伍出身，崇尚以严治军，注重强化规章制度和完善组织结构。尽管有些技 术人员反映老张的做法过于生硬，但几年下来企业还是得到了很大的发展。根据管理方格理论， 老张的作风最接近于__________。
某公司总裁刘华个性坚强，在工作中注重强化规章制度和完善组织结构，尽管有些技术人员反应刘华的做法有些生硬，但几年下来企业还是得到了很大的发展，根据管理方格理论，刘华的工作作风最接近于（）
株机公司的企业作风之一:产品如人品，动手即（)。
某公司总裁老张行伍出身,崇尚以严治军,注重强化规章制度和完善组织结构。尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬,但几年下来企业还是得到了很大的发展。根据管理方格论观点,老张的作风最接近于（）。
某公司总裁老张军人出身，注重强化规章制度和完善组织结构，尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬，但几年下来企业还是得到了很大的发展。根据管理方格理论，老张的作风属于（）
集团公司安全作风建设工作目标是（）
株机公司的企业作风之一:追求完美，（)。
公司秉承怎样的企业作风（）
