客户张先生，年过40，就职于一家国有大型企业，任销售经理。他对于养老保险方面的知识知之甚少，以前对于自己的养老保险也没有多过问，但是随着年龄的增长，张先生开始越来越多地考虑自己退休以后的生活。虽然知道单位给自己缴纳了养老保险金，但是张先生并不知道自己的养老保险具体是怎么回事，自己退休后的生活有多大程度的保障。因而，张先生就相关知识向理财规划师进行咨询。但是我国的养老保险制度在不断地改革，自20世纪90年代以来我国对养老保险制度实行改革的基本目标就是向（）发展。
1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号，以下简称为26号令)和2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号，以下简称为38号令)，是我国企业职工基本养老保险制度改革与发展的重要制度文件，也是我国社会养老保险制度发展的重大事件。根据38号令，如果个人是在38号令实施后到达退休年龄但缴费年限(含视同缴费年限)累计不满15年的人员，则()。
我国劳动保障制度改革后，企业职工养老保险和医疗保险将由（）
我国将继续推行社会养老保险、医疗保险等项改革，设法从过去国家和企业包揽一切逐步转向国家、企业和个人三位一体的经济保障体系，与此同时，极大地推动了商业人身保险的发展。
城镇企业职工基本养老保险制度是我国社会基本养老保险制度的核心部分，大体经历了初创、社会统筹、统账结合制度确定、统账结合制度进一步完善四个阶段。 1991年，国务院颁布了《关于企业职工养老保险制度改革的决定》（国发[1991]33号），关于该文件以下 说法正确的是（）。 ①明确了养老保险制度实行国家、企业、个人三方共同负担 ②确立了企业和个人的缴费水平 ③明确了养老金计发办法的改革方案 ④文件政策仅适用于全民所有制企业 ⑤规定基本养老保险费转入“养老保险基金专户”，实行专项储存，专款专用
1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号，以下简称为26号令)和2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号，以下简称为38号令)，是我国企业职工基本养老保险制度改革与发展的重要制度文件，也是我国社会养老保险制度发展的重大事件。26号令的出台标志着我国的养老保险制度()。
某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险，按工资总额的20%缴纳基本养老保险费；2007年，该企业建立企业年金计划，计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。小张是该企业职工，于2000年参加工作，并按规定参加基本养老保险和企业年金计划，每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。 企业年金计划的企业缴费在计入个人账户时（）。
某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险，按工资总额的20%缴纳基本养老保险费；2007年，该企业建立企业年金计划，计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。小张是该企业职工，于2000年参加工作，并按规定参加基本养老保险和企业年金计划，每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。 如果企业在2011年12月缴纳当年第四季度的企业年金计划缴费，则对于小张来说，企业缴费（）。
我国医疗保险制度改革的目标是逐步形成包括（）等多层次的医疗保障体系。
实行查账征收的个人独资企业和合伙企业员工的养老、医疗保险及其他保险费用支出，在计算个人所得税时，允许税前据实扣除。（ ）
保险人需要按照保险合同的规定承担由于承担风险而造成的损失，不需要承担施救费用和救助费用。
某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险，按工资总额的20%缴纳基本养老保险费；2007年，该企业建立企业年金计划，计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。小张是该企业职工，于2000年参加工作，并按规定参加基本养老保险和企业年金计划，每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。 小张的企业年金个人缴费（）。
某企业就自身的100万财产分别向甲乙两个保险公司投保90万元和60万元的企业财产保险。在保险期间发生火灾，该企业损失50万元。按照我国保险法的规定，甲公司应该承但的赔款是（）
我国将完善企业职工基本养老保险制度，扩大基本保险范围，逐步做实个人账户和改革基本养老金计发办法。这：（）
机关事业单位养老保险制度改革的目标是建立机关事业单位与企业统一的城镇职工基本养老保险制度。
某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险，按工资总额的20%缴纳基本养老保险费；2007年，该企业建立企业年金计划，计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。小张是该企业职工，于2000年参加工作，并按规定参加基本养老保险和企业年金计划，每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。 该企业在缴纳企业所得税时，与养老保险有关的准予扣除项目金额为（）。
基本养老保险费用由企业和个人共同负担，实行（）相结合的办法。
某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险，按工资总额的20%缴纳基本养老保险费；2007年，该企业建立企业年金计划，计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。小张是该企业职工，于2000年参加工作，并按规定参加基本养老保险和企业年金计划，每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。 小张的基本养老保险个人账户缴费的税收政策是（）。
目前，我国已迈入老龄化社会。为进一步推动养老保障体系建设，2013年2月国务院批准发布的《关于深化收入分配制度改革的若干意见》提出要“完善基本养老保险制度。发展企业年金和职业年金，发挥商业保险补充性作用”。党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》也明确提出要“加快发展企业年金、职业年金、商业保险，构建多层次社会保障体系”。随着老龄化程度的加剧，长寿风险已成为政府、企业和个人所面临的日益严重的社会风险。关于长寿风险，以下说法错误的是（）。
智慧职教: 我国劳动保障制度改革后，企业职工养老保险和医疗保险将由
我国的尚不完善的失业保险制度和住房分配制度改革使个人面临较大的负担，因此存在强烈的个人理财需求。 （）
国有企业下岗职工的基本医疗保险费，包括单位缴费和个人缴费，均应（）费用。
根据我国的社会保险制度改革和住房制度改革的强制性规定，企业提供给员工的主要福利包括下列()：①失业保险;②企业年金;③住房公积金;④基本养老保险;⑤工伤保险。
为了适应社会发展的需要，我国的养老保险制度进行了一系列改革。自20世纪90年代以来我国对养老保险制度实行改革的基本目标就是向()发展。
