一个社会是否和谐，一个国家能否实现长治久安，在很大程度上取决于全体社会成员的思想道德素质。没有共同的理想信念与良好的道德规范无法实现社会和谐。树立和实践社会主义荣辱观，能通过引导和帮助人们自我约束、提升境界、宽容谅解来协调各种利益关系、化解各种社会矛盾。这句话表明（）
行为修正是通过系统地控制环境因素使人们更经常地把事情做对，更少地把事情做错。其中一个需要控制的因素是行为的结果。行为学家认为在长期对行为修正最有效的结果是：（）
为什么仅仅注重方法和效率无法做到第一次把事情做对（）。
能否取得训练的效果及取得什么样的训练效果，主要取决于训练中的运动负荷。
什么是“第一次把事情做对”的完整真义（）。
第一次把事情做对的完整真义中战略是什么（）。
做对的定义是什么（）。
气相色谱分析中，混合物能否完全分离取决于（），分离后的组分能否准确检测出来取决于（）。
什么是基金红利自动再投资？这样做对客户有什么好处？
为什么绞车运行中，严禁接触滚筒、链条、压紧轮，这样做对吗？
在个人的生涯发展中能否如愿实现目标很大程度上取决于什么？
环境中的人工合成化合物能否被微生物降解取决于什么？
鱼类能否在不同盐度的水域中生活主要取决于什么能力？
化油器机械加浓装置能否参加工作取决于什么？
其他长期性资产能否作为评估对象取决于能否在评估基准日后()。
第一次做对可以运用在什么领域（）。
企业资源能否产生竞争优势，取决于它们能否形成一种（）能力。
一个人能否进入催眠状态，主要取决于什么？（）
()是指人们从事某种活动，为某一目标付出努力的意愿，这种意愿取决于能否以及在多大程度上满足人的需要。
一个品牌能否持续吸引消费者的注意力，品牌资产能否持续升值，主要取决于品牌能否及时更新调整。
一个国家、一个社会人们的良心是否强烈取决于什么因素?()
成就什么样的人生，取决于人们有什么样的人生观。
成就什么样的人生，在很大程度上取决于人们有什么样的人生观。
弗罗姆的期望理论认为：只有人们预期某一行为能给个人带来有吸引力的结果时，人才会采取这一特定行为。根据这一理论，人们对待工作的态度取决于对三种联系的判断：努力和绩效的联系，即付出多少努力才能达到某一绩效水平，能否达到，概率有多大；绩效和奖赏的关系，即当我达到这一绩效水平后，会得到什么奖赏；奖赏和个人目标的联系，即这一奖赏能否满足个人目标，吸引力有多大，根据以上定义，下列可以用期望理论解释的管理手段是
