入职引导是员工正式上岗前的必经流程，也是一种最常用的人力资源开发的方法之一。
（）是一种最简单最方便的爆破施工方法。
色谱法是一种（）分离方法。
（）是一种最普及最基本的调查方法。
采用（）加固吊砂，是一种最方便的加固方法。
迂回进攻是一种最间接的进攻策略，具体方法有（）。
领导者抉择法是一种最原始的管理方式。
何为愚巧法？
（）是一种最基本的全面预算编制方法。
专家调查的优点是专家能最大限度发挥个人的主动性的创造性，是一种最科学的调查方法。
（）排液，是一种最安全的排液方法。
（）是一种最常见、最简单且易于应用的风险评价方法。
细胞固定化培养方法是一种最接近自然状态的细胞培养方法。
笔试是一种最古老、最基本的考试方法。它具有测验个人文字、分析、思维等能力的功能，并具备（）三大特点。
GPS伪距离差分定位原理是一种最简单的差分方法，任何一种GPS接收机均可改装和组成这种差分系统。
职位评价方法中的分等法是一种最简单的方法。（）
（）是一种最古老也是最常用的绩效考评方法。
下列加工方法中（）是一种最精密的加工方法。
凹模真空成型是一种最常用、最简单的成型方法。
高压蒸汽灭菌法是一种最常用、最有效的灭菌方法（ ）
（ ）是一种最普遍的部门化的方法
间隙密封是一种最简单的密封方法，它属于接触式密封。
品种法是一种最基本的成本计算方法。（)
5、随行就市定价法，是一种最复杂的定价方法。（）
