2009年河南煤化集团奋斗目标是：煤炭产量（）万吨。
河南煤化集团的诚信文化就是把诚信精神贯穿于企业工作的方方面面。
河南煤化集团在具体工作中的重要管理方式有：（）
河南煤化集团的民生文化是（）
河南煤化集团工作的最高信条是（）
河南煤化集团要求把我们的（）作为科研和创新的重点领域
下面属于河南煤化集团的安全工作理念的是（）
河南煤化集团要求把我们的（）作为作为科研和创新的重点方向
在发展中，河南煤化集团倡导的理念是（）
河南煤化集团的追求目标是做一个高尚、卓越、受人尊敬的企业。
河南煤化集团战略重组实现了“五个有利于”即：（）
河南煤化集团的诚信文化是“市场导向，客户至上”.
管理是企业永恒的主题，河南煤化集团重组以来管理原则是（）
河南煤化集团的卓越文化目标是（）
河南煤化集团工作的最高信条是：“生命至高无上、安全发展第一。
河南煤化集团提倡的作风文化是“持续创新，三化管理”.
河南煤化集团用人机制是（）
河南煤化集团提倡的作风文化是（）
河南煤化集团要求的工作准则是（）
河南煤化集团用人导向是（）
河南煤化集团提倡心怀感恩，反对满腹牢骚。
河南煤化集团用人标准是（）
河南煤化集团的持续文化是（）
河南煤化集团重组的优势：规模优势、产业优势、资金优势、技术优势、市场优势。
