单向沟通是指信息的发送者和接受者地位发生改变的沟通。（）
沟通是为了一个设定的目标，把信息、（）和情感在群体间传递，并且达成共同协议的过程。
据权威统计，假设一个机构组织层级为五级，一条信息从最高领导者经过五个层次传递到最低层的成员，往往只会留存（）左右。在这一过程中，沟通信息便产生了漏斗，高层管理人员的决策、指令，传递到基层员工时，早已失去了本来的面貌。
媒体是指发送者把信息传递给（）的（），如电视、报纸、广播、人员沟通等。
只要信息从发送者传递到接收者，一次沟通过程就完成了。
沟通过程就是信息发送者与接受者之间传递信息的途径。
（）是组织及其管理者为了要有效发挥管理职能、实现组织目标，运用各种沟通渠道和工具，与内外公众之间的进行的信息、知识、思想和情感的交流过程。
在一般意义上，组织中的个体沟通是指组织中的个体成员间相互传递相关信息以促成行为与目标相互协调并与组织目标相一致的过程。
激励是指组织通过设计适当的奖酬形式和工作环境，借助信息沟通，来激发、引导、保持和归化组织成员的行为，有效实现组织及其成员目标的系统活动。激励的出发点是（）。
在沟通过程中，信息发出者无意识中传递的、由接收者有意或无意中接受到信息的沟通方式称作（）
项目沟通是为了实现项目管理目标，项目团队与其他组织、项目团队成员之间进行信息、思想、情感的传递和理解的过程。
（）是组织管理沟通的一种表现形式，它是指为了实现一定的组织目标，雇主和雇员之间相互传递信息、思想和情感，并达成共同协议的过程。
完美的沟通是经过传递后，接受者所认知的想法或思想恰好与发送者发出的信息完全一致。（）
所谓沟通，就是信息的传递和理解，涉及到从发送者到接受者的过程和行为。
组织通过设计适当的奖酬形式和工作环境，借助信息沟通来激发、引导、保持和归化组织成员的行为，有效实现组织及其成员目标的系统活动是指（）。
完美的沟通，应是信息经过传递之后，接受者所认知的想法或思想恰好与发送者发出的信息意义完全一致。（）
从沟通要素分析，信息发送者和接受者是沟通成败的关键。
媒体是指在信息传递过程中，从信息源到接受者之间承载并传递信息的载体和工具。
管理需要信息沟通，而信息沟通必需具备的三个关键要素是（）A.传递者、接受者、信息渠道B.发送者、传递者、信息内容C.（1.0分）
____是指在沟通过程中，信息发送者与接受者之间的地位不变，一方主动发送信息，另一方主动接受信息。
只要信息从发送者传递到接收者，一次沟通过程就完成了。()(北科2009年研)此题为判断题(对，错)。
（)把沟通解释为“信息从发送者转移到接收者那里，并使后者理解该项信息的含义”。
信息沟通是指可解释的信息由发送人传递到接收人的过程。它是人与人之间（）的交流过程
组织中的沟通是指信息和意图通过共享的符号，从一方传递到另一方的过程，按照沟通的方向来分类，许多公司专门为员工设置“总经理信箱”属于（）方式
