在服装企业生产中，不断加强和改善安全设施，认真做好防署抗寒和其它劳动保护工作，是实现文明的基本条件。
宪法第（）条规定：“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。
用人单位接纳全日制在校学生进行实习的，应当遵守法律、法规和国家有关规定，提供必要的劳动条件和安全健康的劳动环境，不得安排学生从事（）
《中华人民共和国宪法》（2004）明确规定：“国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。”
建设工程安全生产法规体系，是指国家为改善劳动条件，保护劳动者的安全而制定的各种法律、法规和规范性文件的总和，是必须执行的法律规范.
劳动合同不必载明为职工提供符合国家法律、法规、标准规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。（）
要实现相对剩余价值的生产，必须（） ①不改变工作日，缩短必要劳动时间，相应地延长剩余劳动时间 ②增加雇佣工人，改善生产条件 ③延长劳动时间 ④改进技术提高劳动生产率
在劳动过程中，努力改善劳动条件，克服不安全因素，防止伤亡事故的发生，使劳动生产在保护劳动者的安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下进行的活动叫（）。
矿山安全管理的任务是贯彻落实国家有关矿山安全生产方针、政策、法律、法规和标准，坚持“以人为本”的原则，努力消除和控制矿山生产经营活动中的各种危险因素和不良行为，不断改善劳动条件，最大限度减少伤亡事故，保护职工身体健康、生命安全和财产不受损失。
安全管理法规，是指国家为了改善劳动条件，保护职工在生产过程中的健康，预防和消除职业病和职业中毒而制定的各种法规、规范。（）
狭义的安全生产法规是指国家为了改善劳动条件，保护劳动者生产过程中的安全和健康，以及保障生产安全所采取的各种措施的法律规范。
劳动保护是指国家和企业为了保护劳动者在生产劳动过程中的（），在改善劳动条件，预防工伤事故和职业病，实现劳逸结合和女工保护等方面采取的各种组织和技术措施。
劳动保护是指根据国家法律、法规，依靠技术进步和科学管理，采取组织措施和技术措施，消除危及人身安全健康的不良条件和行为，防止事故和职业病，保护劳动者在劳动过程中的安全与健康，其内容包括（）。
劳动安全卫生是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施，不断改善劳动条件，防止或消除在生产中的（），保障职工的安全和健康，以达到保护生产力，不断提高劳动效率和经济效益，保证社会主义生产建设事业的顺利发展。
国家和社会应对采取措施，逐步改善保障老年人生活、健康、安全及参与社会发展的条件，实现老有所养（）。
HSE中的S（安全）是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件、克服安全因素，使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行。
劳动保护就是国家为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全与健康，在改善劳动条件、预防因工伤亡事故和职业危害、实现劳逸结合，以及加强女职工和未成年工保护方面所采取的各种（）。
劳动卫生与职业病防治工作的（）级预防是指采用新工艺、改进生产过程等方法，从总体规划等方面采取措施，改善劳动条件，保护生产环境。
国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇的相关法规是（）。
由于流水施工实现了专业化生产，为工人提高技术水平、改进操作方法以及革新生产工具创造了有利条件，因而改善了工作条件，促进了劳动生产率的不断提高。
“安措”计划应根据国家、行业、集团公司颁发的标准，坚持（），从减轻职工劳动强度、改善劳动条件、防止人身伤亡事故、预防职业病、加强教育培训、开展安全风险控制评估、推动安全生产标准化、提高消防水平等方面进行编制
安全技术劳动保护措施计划应根据国家、行业颁发的标准，以“关爱生命，关注安全”为出发点，从减轻职工压力、改善劳动条件、防止人身伤亡事故、预防职业病、推动安全设施标准化、提高消防水平等方面进行编制（）
国家在改善劳动条件、、实现劳逸结合和女职工、未成年工的特殊保护等方 面所采取的各种组织措施和技术措施，统称为安全生产（）
