在制订班组、岗位（个人）经济责任制时要坚持做到责、权、利相结合，兼顾国家、企业、个人三者利益。在责、权、利三者之中，（）是第一位的。
各级农村信用社要按“责、权、利”原则建立信贷质量考核的激励机制。
责、权、利统一是符合（）。
下列对成本控制中的责、权、利结合的原则中的“责”正确地描述是（）。
房地产经纪（）的目的在于规范房地产经纪行为，协调房地产经纪活动相关当事人（如房地产经纪机构、房地产经纪人员、房地产经纪活动服务对象）责、权、利关系，维护相关当事人合法权益，促进房地产经纪行业持续健康发展。
实施建设监理是有条件的。其充分条件是必须有建设工程，有人委托；必要条件是具有监理组织机构、监理人才、监理法规、监理依据和明确的责、权、利保障。（）
企业劳动关系是指企业所有者、经营管理者、普通职工及其工会组织之间在企业的生产经营活动中形成的各种权、责、利关系。
敬业心理的基础是认同和热爱，认同自己的职业和岗位，认同职业所联系的"责、权、利"，认同和追求岗位的社会价值。
写字楼的物业管理单位要与（）签订物业管理合同，明确双方的责、权、利关系。
各级领导干部都要树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观，自觉做到权为民所用，（），利为民所谋。
项目经理的具体责、权、利，由企业法定代表人通过（）确定。
现代化船舶要求轮机长的管理工作应突出提高轮机人员的综合素质，这主要理解为（）。 Ⅰ．强调以人为本的安全意识； Ⅱ．加强专业技术知识提高和训练； Ⅲ．执行严谨的岗位责任，做到责、权、利统一； Ⅳ．加强对轮机人员的监督，尤其是高级船员。
下列各项指标中，根据责任中心权、责、利关系，适用于利润中心业绩评价的有（）。
（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。
各级操作人员必须严格执行会计事项的授权分责制度，明确会计授权的（）。
各部门都围绕着“责、权、利”开展生产经营活动，既调动了部门的积极性，又起到了分权、增效的目的。
下列各项指标中，根据责任中心权，责，利关系，适用于利润中心业绩评价的有（）。
医药总公司正面临组建集团化公司的问题，您认为组建的集团公司与下属的子公司之间责、权、利方面应如何协调？
所有谈判的共同谈判目标是（)。A、要求谈清楚B 、谈出结果C 、划分责、权、利D 、击败谈判对手
根据单位内部会计监督制度的基本要求，会计事项 的相 关人 员职 责 权 限 应 当 明确，记账人员与经济业务事项、会计事项的（)实行职务分离
敬业心理的基础是认同和热爱，认同自己的职业和岗位，认同职业所联系的“责、权、利”，认同和追求岗位的社会价值。
民航安检机构和民航安检工作勤务时，应当以科、队（或者班、组）等建制单位安检，采取分级指挥、分级负责的方法，使各级职、责、权分明（）
民航安检机构组织和实施民航安检工作勤务时，应当以科、队（或者班、组）等建制单位安排，采取（）、分级负责的方法，使各级职、责、权分明
二级分行应认真执行管辖行转授权要求，在对日常重要业务经营及管理事项再转授权的过程中，明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限，并实施动态调整，各级机构和人员应在授权范围内行使职权和承担责任，严禁（）
