员工违规处理办法所称主动说明是指什么？

A . A、员工在接受调查时老实向上级说明问题。 B . B、员工在接受我行调查前向有关部门说明问题。 C . C、在调查期间说明调查人员未掌握的问题。 D . D、员工根据调查人员的要求主动将问题说清楚。

A . 因违规行为发生50万元（不含）以下案件的 B . 初次违规，且未造成损失的 C . 造成100万元（不含）以下资金风险或损失的 D . 对中国农业银行形象、声誉在社会上造成一定负面影响的

A . A、初次违规 B . B、未造成差错事故、经济损失或不良影响 C . C、初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响 D . D、初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响

A . A、两次以上故意违规的 B . B、造成重大经济损失或恶劣影响的 C . C、经教育后拒不改正违规行为的 D . D、诬陷他人，推卸责任的

A . A、外部侵害案件损失低于一百万元的； B . B、一人死亡或三人重伤，或低于一百万元损失责任事故的； C . C、核心信息系统运行故障或瘫痪，影响业务半小时以上的； D . D、印章、密押器等重要机具被盗用、丢失的： E . E、重要空白凭证、有价单证、网上银行认证工具等被盗用、丢失的； F . F、网点被责令停业整顿的。

A . A、国家法律法规以及我行规章制度。 B . B、员工守则以及我行规章制度。 C . C、《中国银行股份有限公司管理问责办法（2010版）》以及我行规章制度。 D . D、《“双十禁”规定从严从重问责依据和标准》以及《2013年山东省分行关于对部分分支机构违规责任人的问责指导意见》等条例。

A . A、从重 B . B、加重 C . C、从轻 D . D、减轻

A . 50万元（不含）以下 B . 50万元（不含）以上 C . 100万元（含）以上 D . 100万元（不含）以下

A . A、从重 B . B、加重 C . C、从轻 D . D、减轻

A . A、初次违规 B . B、未造成差错事故、经济损失或不良影响 C . C、初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响 D . D、初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响

A . 民生银行的董事 B . 监事 C . 高级管理人员 D . 监管部门人员

A . A、间接责任人 B . B、连带责任人 C . C、上级责任人 D . D、管理责任人

A . 各级负责人员 B . 主管人员 C . 经办人员

A．国家法律法规以及我行规章制度。 B．员工守则以及我行规章制度。 C．《中国银行股份有限公司管理问责办法(2010版)》以及我行规章制度。 D．《“双十禁”规定从严从重问责依据和标准》以及《2013年山东省分行关于对部分分支机构违规责任人的问责指导意见》等条例。

A．调查说明 B．主动说明 C．积极说明 D．坦白说胆

A．直接责任人 B．间接责任人 C．管理责任人 D．领导责任人

A．形成个人客户不良贷款本息50万元以下或法人客户不良贷款本息100万元以下的 B．有证据证明是被迫实施违规行为并且抵制无效的 C．伪造、变造票据、凭证、存单、信用卡等金融票证或者为伪造、变造金融票证提供便利或帮助的 D．造成直接经济损失30万元（含）以上的

A．加重 B．加档 C．按规 D．另行

A．200、100 B．150、100 C．50、50 D．50、30

A．发生监管机构认定的案件的 B．核心信息系统运行故障导致系统瘫痪，工作时间影响业务六小时以上的 C．对公司声誉造成严重负面影响的 D．累计形成个人客户授信损失五十万元以上的

A．对农发行声誉造成负面影响的 B．造成不良贷款1000万元（含）以上的 C．发生诈骗银行资金等外部侵害案件损失 100万元（含）以上的 D．发生责任事故，造成2人以上死亡或者3人以上重伤的

A．发生监管机构认定范围的案件，涉案金额100万元以下或造成直接经济损失金额100万元以下的 B．累计形成个人客户不良贷款300万元以上1000万元以下或贷款损失金额100万元以下的 C．累计形成法人客户不良贷款1000万元以上3000万元以下或贷款损失金额500万元以下的 D．对单位声誉造成严重负面影响或声誉风险的 E．重要系统运行故障或瘫痪，导致业务服务时段辖内所有机构对外服务业务无法正常开展半小时(含)以上三小时以下的

A．从重 B．加重 C．从轻 D．减轻