目标管理是一种通过科学地制定目标、（），依据目标进行考核评价来实施组织管理任务的过程。它强调以成果为目标的管理，重点在于自我控制。
2012年12月，为贯彻国务院办公厅《关于印发省级政府耕地保护责任目标考核办法的通知》（国办发［2005］52号）精神，A省人民政府全面建立了耕地保护责任目标制，并制定了相应管理规定，认真执行耕地占补平衡规定，切实加强了基本农田保护工作。A省人民政府下列做法，不违背国办发［2005］52号精神的包括（）。
长沙市对凡不能完成节能目标管理任务的单位，实行什么考核制度？
绩效考核的目标管理法通常不采用的指标是（）
在全系统开展目标管理考核工作的主要目的，是通过实事求是确定年度工作目标，全面、客观评价各单位工作情况，促进工作落实，带动工作创新，保证各项工作任务圆满完成.
治安防范应当由上级机关把单位和部门以及有关人员全年的治安防范的目标实行量化管理。在规定的（）内，依据责任目标进行检查和考核，并根据检查和考核结果进行表彰或责任追究。
各级卫生行政部门要把健康教育实施作为重点卫生工作年度目标考核项目，纳入各级承担健康教育任务机构的工作监督检查和绩效考核内容。
各级地税机关要把督查工作纳入目标管理，实行岗位目标责任制，并按有关规定进行年度考核.
目标考核采用十分制评分和约束性指标完成情况等相结合的方法，考核结果划分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。（）
网点产品销售任务、客户拓展及维护任务应以营销团队为单位下达，并实行目标管理，团队内人员绩效与团队任务的整体完成情况挂钩，建立（）的绩效考核机制
公安机关交通管理部门应当对交通警察进行法制和交通安全管理业务培训、考核。交通警察考核不合格的，不得上岗执行任务
《淮北矿业2015年年薪管理办法》中，首次增加了公司机关部室考核内容，实现了降本增效措施的全部落地，体现了集团公司实现年度生产经营目标的决心。
省局机关处室目标管理考核先进个人的比例是40％.
专项网络优化管理主要包括专项优化的过程管理考核和优化目标考核。
本质安全管理体系绩效考核，通常包括（）与运行情况考核和安全目标考核两种类型。
2012年12月，为贯彻国务院办公厅《关于印发省级政府耕地保护责任目标考核办法的通知》（国办发［2005］52号）精神，A省人民政府全面建立了耕地保护责任目标制，并制定了相应管理规定，认真执行耕地占补平衡规定，切实加强了基本农田保护工作。A省人民政府划定基本农田保护区时，应坚持的原则包括（）。
劳教场所教育工作目标考核由劳教场所上级管理机关在年终考核时组织进行，考评结果作为考核劳教场所领导班子，劳教人民警察业绩的重要依据，并定期予以通报。()
施工成本管理的任务主要包括（）、成本分析和成本考核
考核兑现管理办法中建立目标设定，过程考核、节点考核和竣工考核相结合的项目考核体系，下列包括考核兑现（）
考核工作要坚持立足实际、突出重点，针对主要目标任务设置考核指标，注重考核（)。
6、作为任务分配、自我管理、业绩考核和奖惩实施的目标具有如下特征：
宣传队伍建设、宣传任务完成情况，列入单位年度工作目标考评和总队、支队班子考核内容。（)
目标任务制是对组织、员工所承担的__进行量化评价的考核方式（）
省公司卷烟销售管理处负责对各地市公司小组建设成效进行考核评估，对照任务目标进行通报，鼓励先进、（）
