强制保险是由国家（政府）通过法律或行政手段强制实施的一种保险。下列各项中属于强制保险的是（）。
以实施方式为划分标准，由国家或政府通过法律或行政手段强制实施的保险是（）。
社会保险是指国家通过立法形式，采取强制手段而实施的一种保险，社会保险的险种包括（）等。
抚恤一般是指国家对（）、因公死亡以及病故人员家属采取的一种物质抚慰形式。
管制是国家或政府通过行政手段或立法方式对经济社会生活实行直接干预，其主要手段有（）等。
国家和社会通过立法，采取强制手段对国民收入进行再分配，形成社会消费基金，对由于年老、疾病、伤残、死亡、失业以及其他灾难发生而使生存出现困难的社会成员，给予物质上的帮助，以保证其基本生活需要的一系列组织的措施、制度的总称是（ ）。
国家或政府通过立法形式，采取强制手段对全体公民或劳动者因遭遇年老、疾病、生育、伤残、失业和死亡等社会特定风险而暂时或永久失去劳动能力、失去生活来源或中断劳动收入时的基本生活需要提供经济保障的一种制度是（）。
目前已经有120多个国家通过立法的强制性手段保障可再生能源战略目标的实现。
国家通过立法的形式强制实施的一种健康保险是指（）。
属于国家立法强制实行的政府行为、全体劳动者必须参加的养老保险类型是（）。
通过国家立法形式强制实施，主要由雇主和雇员缴纳保费的保险模式是（）
社会保险是指以劳动者为保障对象，通过国家立法的形式和政府强制实施的手段，以劳动者的年老、疾病、伤残、失业、死亡等特殊事件为保障内容的一种()。
法定的员工福利，是指国家通过立法强制实施的对员工的福利保护政策，包括：（）。
国家（政府）通过法律或行政手段强制实施的一种保险是（）
医疗保险基金由国家财政支出，纳入国家预算的保险模式是（）。通过国家立法形式强制实施，主要由雇主和雇员缴纳保费的保险模式是（）。通过国家立法形式强制实施，主要由雇主和雇员缴纳保费的保险模式是（）。
强制保险是由国家（政府）通过法律或行政手段强制实施的一种保险。以下属于强制保险的险种是（）。
法定的员工福利，是指国家通过立法强制实施的对员工的福利保护政策，包括（）
法定的员工福利，是指国家通过立法强制实施的对员工的福利 保护政策，主要包括各种社会保险。
社会保险是指国家通过立法强制实行的，对劳动者因年老、工伤、疾病、生育、残废、失业、死亡等原因丧失劳动能力或暂时失去工作时，给予劳动者本人或供养直系亲属物质帮助的一种社会保障制度。社会保险包括：________。
社会保险是指以劳动者为保障对象,通过国家立法的形式和政府强制实施的手段,以劳动者的年老，疾病，伤残，失业，死亡等特殊事件为保障内容的一种()
【单选题】强制保险是由国家（政府）通过法律或行政手段强制实施的一种保险。以下（）属于强制保险的险种。
【判断题】“社保”全称为社会保险。其是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度，社会保险不以盈利为目的。
强制保险是由国家(政府)通过法律或行政手段强制实施的一种保险。（）不属于强制保险。
