内部对账的岗位设置应遵循“相互制约、防范风险”的原则，（）岗位与对账岗位相分离，对未达账和账款差错的查核工作不返原岗处理。
授权是按照岗位责任分离、相互制约的原则，根据各种业务种类的（），对ABIS相关交易设定相应授权级别，并由主管对柜员办理该类交易进行实时审核确认的一种内部风险控制方式。
风险管理委员是会根据风险管理部门与信贷资产发放部门相互分离制约的原则，农合机构应明确专业部门负责风险管理工作，作为信贷资产分类的日常管理机构。
审贷部门分离制度是指在办理信贷业务过程中，将（）等环节的工作职责分解，由不同经营层次和不同部门承担，实现其相互制约和支持。
审贷分离的核心是将负责贷款调查的业务部门与负责贷款审查的管理部门相分离，以达到相互制约的目的。（）
非损失类自然人一般农户信贷资产、信用卡透支、住房按揭信贷资产、汽车信贷资产、自然人其他信贷资产和小企业信贷资产可由分支机构（）小组认定；企事业单位信贷资产原则上由联社（总行）风险管理部门或风险管理委员会认定，风险较低的部分贴现、质押等业务可适当授权分支机构七级分类认定小组认定。
农村金融机构应当遵循审慎性与效率原则，完善农户信贷审批授权，根据业务职能部门和分支机构的经营管理水平及风险控制能力等，实行（）。
不适宜实行审贷部门分离的信贷业务，要实行岗位分离或其他有效的制约形式。
贷款发放要遵循审贷与放贷分离的原则，由独立的放款管理部门或岗位负责落实放款条件、发放满足约定条件的贷款。()
信贷资产类别由上级调至下级的，由（）进行最终认定。信贷资产类别由下级调至上级的，由贷款发放单位提调整建议并上报县联社或银行风险管理部门后，按照规定权限确定分类结果。
在证券经纪业务中，防范合规风险的措施之一是强化岗位制约和监督，对经纪业务主要部门和岗位实行相互分离的管理制度。
审贷分离的核心是将负责贷款调查的业务部门(岗位)与负责贷款（）的管理部门(岗位)相分离，以达到相互制约的目的。
信贷部门与相关部门应严格交接手续。实行账、证分管原则，（）负责管账，其他部门指定专人管物，互相制约，互相核对，确保安全。
农村信用社信贷岗位的设置应根据审贷分离、岗位制约、分级管理和权责统一等原则，按照信贷业务流程分别设置（）。
审贷分离是指将信贷业务办理过程中的调查和（）环节进行分离，分别由不同层次机构和不同部门（岗位）承担，以实现相互制约并充分发挥信贷审查人员专业优势的信贷管理制度。
县联社（统一法人社）和银行要专设风险管理部门作为贷款分类的日常管理机构，风险管理部门要与贷款发放部门相互分离制约。
国库会计岗位风险管理责任制的“互控”是指，在国库会计业务管理与处理过程中，国库主任、国库部门负责人、国库会计主管相互监督、相互制约，实行相互控制，共同防范资金风险。
审贷分离的核心是将负责贷款调查的业务部门（岗位）与负责贷款审查的管理部门（岗位）相分离，以达到相互制约的目的。
农业银行按照审贷分离的基本原则，将信贷业务流程各环节的职能合理分解，设立（）等部门，分别承担相应环节的职能，实现部门间的分工协作和相互制约。
根据审贷分离的原则，在办理信贷业务过程中，将调查、审查、审议、（）等环节的工作职责分解，由不同层次和不同部门承担，分级、分权限进行控制与管理。
法人行社必须科学设置岗位、配足人员，真正做到相互监督、相互制衡。前台专营部门内部必须设立严格的不相容岗位分离机制，并按照制约有效的原则配备人员，否则不得办理业务。（）
企业应根据相关法律法规的要求和风险管理的需要,建立组织架构健全、职责边界清晰的风险管理结构，明确董事会、监事会（)等在风险管理中的职责分工，建立风险管理决策、执行、监督与评价等职能既相互分离与制约，又相互协调的运行机制。
根据中银理财发【2019】7号《中银理财有限责任公司非标准化资产投资管理法》，中银理财对非标资产审批流程发放审核环节，涉及风险管理与（）部门
按照“横向平行制衡”、“审贷分离”的原则，按规定设立客户部门、信用管理部门和资产风险管理部门。（)
