对产生组织内部冲突的个人特征的研究主要集中在()。
最易导致医院感染传播流行的疾病是下列哪类()。
咳嗽初起,最易闭门留寇的是哪类药()
组织冲突产生的具体原因是什么?
容易产生多头领导、政出多门,相互冲突等缺点的机关管理组织类型是()
下列哪类患儿最易发生先天性畸形和生长发育迟缓()
无论竞争胜利与否,组织冲突都会产生两种不同的结果,即()
组织冲突产生的基本原因有()。
组织冲突是指不同的个人或群体由于目标、利益或价值观相互冲突而产生的不一致,而且这些个人或群体会互相阻碍对方目标的实现。
下列哪类商品的课税最易转嫁()
管理者激发冲突,利用和扩大冲突对组织产生正确效应,是冲突管理的一种方式。
冲突是项目组织的必然产物,它通常在组织的任何层次都会产生
建设性冲突是指冲突双方( )-致,由于手段或认识不同而产生的冲突,这种冲突对组织效率有积极作用()
冲突往往对组织仅产生消极影响,因此应当消除组织冲突。
消除可能引发冲突的各种因素并创造使冲突难以产生的条件,特别是要注意创造一个良好的组织气候且及早发现冲突的苗头,避免冲突激化,或把冲突限制在不甚有害的范围内是()
台风灾害发生时,建筑物哪类构件最易发生损坏?()
行政组织冲突产生的客观原因是().
【多选题】组织产生冲突的主要原因是由于存在以下差异() 。
咳嗽初起,最易"闭门留寇"的是哪类药
冲突之后,组织可能产生________,因为在冲突的压力之下,发现原来的领导者不适合。
产生组织内冲突的原因有()
冲突管理实际上包括两个方面:一是管理者要设法消除冲突产生的负面效应,二是要求管理者____,利用和扩大冲突对组织产生的正面效应
以下哪类体液失调患者最易出现口渴的症状?()