按照消防法规，消防安全重点单位制定的灭火和应急疏散预案应当包括下列内容（）。 （1）通讯联络、安全防护救护的程序和措施 （2）报警和接警处置程序 （3）扑救初起火灾的程序和措施 （4）应急疏散的组织程序和措施 （5）事故调查处理程序
企业应按规定制定生产安全事故应急预案，并且所有作业岗位制定应急处置方案和措施，形成安全生产应急预案体系。
企业应根据现场处置方案编制岗位应急处置卡，明确紧急状态下岗位人员“做什么”、“怎么做”和“谁来做”。
食品安全事故应急预案应当对食品安全事故分级、事故处置组织指挥体系与职责、预防预警机制、处置程序、应急保障措施等作出规定。
《电力企业应急预案管理办法》规定电力企业应当针对本单位可能发生的（）等各类突发事件，以及不同类别的事故或风险，组织编制相应的专项应急预案，明确具体应急处置程序、应急救援和保障措施。
专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。
按照应急预案和灾害预防与处理计划的相关内容，针对重点工作场所、重点岗位的风险特点制定应急处置卡。
生产经营单位应当组织开展单位的应急预案（），使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急程序和岗位应急处置方案。
公司各单位应建立岗位操作人员应急处置卡，内容涵盖其岗位涉及的所有应急状态，明确紧急状态下岗位人员（）。
专项应急预案应当包括危险性分析、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。
根据《生产安全事故应急预案管理办法》，对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。
生产经营单位应当组织开展本单位的应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能的培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急处置程序和措施。()
生产经营单位前期应当组织开展本单位的应急预案（)，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急程序和岗位应急处置方案。
县级以上人民政府应当制定疫苗安全事件应急预案，对疫苗安全事件分级、处置组织指挥体系与职责、预防预警机制、处置程序、应急保障措施等作出规定。（)
生产经营单位应在重点岗位制定应急处置卡，每年至少组织一次应急演练。（)
重点岗位应制定应急处置卡，重点岗位应包括但不限于：调度运行、变电运检、变电运维、输电运检、带电作业、配电运检等（）
县级以上人民政府环境保护主管部门或者企业事业单位，应当每年至少组织一次预案演练工作，通过各种形式，使有关人员了解环境应急预案的内容，熟悉应急职责、应急程序和岗位应急处置预案。()
重大危险源所属部门应当每年组织对重大危险源的管理和操作岗位人员进行安全操作技能培训、应急救援及处置技能培训，培训时间不得少于（）学时，培训内容主要应包括但不限于重大危险源的危险特性，熟悉重大危险源安全管理规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能和应急措施。
现场处置预案应当规定重点岗位、人员的应急处置程序和措施，以及相关联络人员和联系方式，便于从业人员携带（）
生产经营单位根据《生产安全事故应急预案管理办法》要求编制应急预案，成立了应急预案编制工作小组，由本单位主要负贵人任组长，吸收与应急预案有关的职能部门和单位的人员，以及有现场处置经验的人员参加，编制了该单位相应的应急预案和重大岗位应急处置卡，关于应急处置卡的说法，正确的是（）。
()应当根据本法和其他有关法律、法规的规定,针对突发事件的性质、特点和可能造成的社会危害,具体规定突发事件应急管理工作的组织指挥体系与职责和突发事件的预防与预警机制、处置程序、应急保障措施以及事后恢复与重建措施等内容。
根据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位应当组织开展本单位的应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急程序和岗位应急处置方案。（)
对产生严重职业危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业危害的____和应急处置措施等内容。
对于在道路运输过程中发生的生产安全事故，驾乘人员应当及时向事发地的公安部门及所属企业报告，并迅速按本企业应急处置程序规定进行现场处置。道路运输企业应当按规定的时间、程序、内容向事故发生地和企业所属地县级以上的应急管理、公安、交通运输等相关部门报告事故情况，并启动生产安全事故应急处置预案（）
