某生产企业根据“发料凭证汇总表”的记录，2016年4月，生产车间生产A产品领用甲材料20000元，车间管理部门领用甲材料5000元，企业行政管理部门领用甲材料2000元。该企业的会计处理正确的是（）。
某生产企业根据“发料凭证汇总表”的记录，2011年4月，生产车间生产A产品领用甲材料20000元，车间管理部门领用甲材料5000元，企业行政管理部门领用甲材料2000元。该企业的会计处理正确的是（）。
某企业生产产品领用材料8000元，车间一般消耗领用2000元，应记人下列（）账户的借方。
企业生产车间领用材料40000元，填制记账凭证时，误将“生产成本”科目填为“管理费用”，并已登记入账，应采用的更正方法是（）
企业生产车间因生产产品领用材料10000元，在填制记账凭证时，将借方科目记为“管理费用”并已登记入账，应采用的错账更正方法是（）。
某企业生产单一产品，期初“生产成本”账户明细项目为：直接材料32000元，直接人工10000元，制造费用6000元。本月车间领用材料50000元，计提车间工人工资27000元，发牛制造费用12000元。当月完工产品有40件，期末无在产品。下列说法正确的有（）。
某工业企业为一家加工类型企业，其第一生产车间生产A零件，需要甲、乙两种原材料，2012年12月份生产过程中领用甲材料30000元，乙材料45000元；需要支付给第一车间工人的工资共22000元，车间管理人员工资9000元；生产A零件的设备在当月计提的折旧为6000元，假定A零件本月无其他耗费，均在12月完工并验收入库，并且无月初在产品成本和月末在产品成本。 完工产品成本为()元。
企业生产车间因生产产品领用材料10 000元，在填制记账凭证时，将借方科目记为“管理费用”并已登记入账，应采用的错账更正方法是（ ）。
企业生产A产品，领用丙材料1 200元，车间一般耗用丙材料500元，管理部门领用丙材料1000元，销售部门领用丙材料800元。要求：做出相应会计分录。
根据本月“发料凭证汇总表”，分配材料费：基本生产车间生产产品领用材料70 000元，基本生产车间一般耗用材料986元，行政管理部门领用材料2 800元，在建工程领用材料35 000元。
根据本月“发料凭证汇总表”，分配材料费：基本生产车间生产产品领用材料56000元，基本生产车间一般耗用材料860元，行政管理部门领用材料2300元，在建工程领用材料8000元，专设的销售机构领用材料3800元，福利部门领用材料680元。（4分）
某企业2012年1月份基本生产车间领用甲材料50000元，辅助生产车间领用甲材料20000元，车间管理部门领用甲材料4500元，企业行政管理部门领用甲材料2500元。下列会计分录错误的（）。
企业生产车间因生产产品领用材料50000元，在填制记账凭证时，将借方科目记为“管理费用”并已登记入账，应采用的错账更正方法是( )。
资料:某企业采用计划成本进行材料的总分类核算。200×年8月份发出材料情况如下: 1 )基本生产车间生产甲产品领用原材料12000元,生产乙产品领用原材料8000元;生产甲、乙两种产品共同耗用某种原材料2250千克,每千克单价2元,该种材料按实际产量的定额耗用量比例在甲、乙两种产品之间进行分配,甲产品单位定额消耗量为2千克;投产1000件;乙产品单位定额消耗量为1千克,投产500件。 2 )机修车
某企业对原材料采用计划成本计价核算，本月“原材料”科目的期初余额为500000元，本月该企业购进原材料的计划成本为3800000元；本月发出原材料的计划成本为3200000元，其“发料凭证汇总表”列明，发出的原材料中，基本生产车间生产产品领用2280000元，辅助生产车间领用500000元，生产车间一般消耗领用300000元，厂部管理部门领用100000元，销售部门领用20000元。已知本月原材料成本差异率为-2%。 要求： (1)计算发出原材料和结存原材料应负担的成本差异； (2)编制有关发出材料的会计分录。
某企业生产产品领用材料100 000元，车间一般耗用20 000元，厂部领用2 000元。如果不考虑其他因素的影响，应记入“生产成本”科目的金额为（）元。
本月生产A产品领用材料30000元，生产B产品领用材料20000元，车间领用材料4000元，厂部领用3000元。
某企业基本生产车间领用材料10 000元，用于产品生产，应编制的会计分录是（）
【资料三】 某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。 2011年12月份有关成本费用资料如下： （1）12月份发出材料情况如下： 基本成产车间领用材料2400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配；车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。 （2）12月份应付职工薪酬情况如下： 基本生产车间生产工人薪酬150000元，车间管理人员薪酬30000元，供电车间工人薪酬40000元，企业行政管理人员薪酬28000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4000小时，乙产品生产工时16000小时。 （3）12月份计提固定资产折旧费如下： 基本生产车间生产设备折旧费32000元，供电车间设备折旧费11000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。 （4）12月份以银行存款支付其他费用支出如下： 基本生产车间办公费24000元，供电车间办公费12000元。 （5）12月份供电车间对外提供劳务情况如下： 基本生产车间45000度，企业行政管理部门5000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法 对外分配。 （6）甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用 约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。 根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。 根据资料（1）至（5），12月份基本生产车间归集的制造费用是（）元
某企业设有供电和蒸汽两个辅助生产车间。供电车间本月发生费用88000元。提供电力220000度，其中：蒸汽车间耗用20000度；第一基本生产车间生产甲产品耗用80000度、其他耗用24000度；第二基本生产车间生产乙产品耗用60000度、其他耗用20000度；行政管理部门耗用16000度。蒸汽车间本月发生费用30000元，提供蒸汽5000吨，其中：供电车间耗用1000吨，第一基本生产车间生产甲产品耗用1600吨、其他耗用320吨；第二基本生产车间生产乙产品耗用1200吨、其他耗用280吨：行政管理部门耗用600吨。<img src='https://img2.soutiyun.com/shangxueba/ask/17478001-17481000/17478279/2015101317012066012.jpg' />要求：根据上述资料，不考虑其他因素，回答下列第1．一3．题。月末在产品中直接材料的成本为（）。
【资料三】 某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。 2011年12月份有关成本费用资料如下： （1）12月份发出材料情况如下： 基本成产车间领用材料2400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配；车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。 （2）12月份应付职工薪酬情况如下： 基本生产车间生产工人薪酬150000元，车间管理人员薪酬30000元，供电车间工人薪酬40000元，企业行政管理人员薪酬28000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4000小时，乙产品生产工时16000小时。 （3）12月份计提固定资产折旧费如下： 基本生产车间生产设备折旧费32000元，供电车间设备折旧费11000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。 （4）12月份以银行存款支付其他费用支出如下： 基本生产车间办公费24000元，供电车间办公费12000元。 （5）12月份供电车间对外提供劳务情况如下： 基本生产车间45000度，企业行政管理部门5000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法 对外分配。 （6）甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用 约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。 根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。 根据资料（1）至（6），本月乙产品完工产品的直接材料成本是（）元。
【资料三】 某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。 2011年12月份有关成本费用资料如下： （1）12月份发出材料情况如下： 基本成产车间领用材料2400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配；车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。 （2）12月份应付职工薪酬情况如下： 基本生产车间生产工人薪酬150000元，车间管理人员薪酬30000元，供电车间工人薪酬40000元，企业行政管理人员薪酬28000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4000小时，乙产品生产工时16000小时。 （3）12月份计提固定资产折旧费如下： 基本生产车间生产设备折旧费32000元，供电车间设备折旧费11000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。 （4）12月份以银行存款支付其他费用支出如下： 基本生产车间办公费24000元，供电车间办公费12000元。 （5）12月份供电车间对外提供劳务情况如下： 基本生产车间45000度，企业行政管理部门5000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法 对外分配。 （6）甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用 约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。 根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。 根据资料（2），12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是（）
338、某企业生产产品领用材料8000元，车间一般消耗领用2000元，应记入下列______账户的借方。
1、企业生产领用甲材料，其中生产A产品领用20 000元，生产B产品领用10 000元，车间一般耗用2 000元，管理部门领用300元。 2、本月结算应付生产A产品工人工资25 000元，B产品生产工人工资7 000元，车间管理人员工资3 000元，行政管理部门工资4 000元。 3、该企业计算出应付给职工补贴午餐费用5850，其中生产工人5000元，A产品为3 000元，B产品为2 000元，车间管理人员6 00元，企业管理人员250元。 4、从银行提取现金42 000元，以备发放工资。 5、计提固定资产折旧费，其中车间提取9 300元，管理部门提取3 000元。 6、月末结转制造费用，其中A产品生产量300件，B产品生产量200件。 7、月末A产品全部完工入库，结转实际生产成本。（A产品没有期初在产品） 要求：根据上述资料编制会计分录。
