企业以现金支付给职工的工资．奖金．各种津贴和补贴等职工薪酬均应反映在“支付给职工以及为职工支付的现金”项目中。（ ）对错
企业的应付职工薪酬中包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。()
生育津贴先由企业垫付，再由企业向社保局申请报销，报销的金额若高于企业支付给员工的，则由企业发至员工，若公司支付工资高于社保局报销的生育津贴费，则高于部分如何处理？
以工资、奖金、佣金等形式支付员工的货币性报酬一般称为（）报酬。
直接货币薪酬是指饭店以工资、奖金、佣金和股票分红等形式支付给员工的全部薪酬。
公务员的薪酬结构应以工资收入为主体，而以津贴为补充。（）
外籍人员工资、奖金、津贴等人民币收入的兑付应向银行提供哪些材料？（）
职工工资，奖金，津贴均可使用现金支付。（）
公务员的薪酬结构应以工资收入为主体，以津贴为补充。
外籍人员工资、奖金、津贴等人民币收入的兑付需提供哪些资料？
“应付工资”科目借方反映实际支付给职工的工资，包括基本工资、各种奖金、各种津贴等。
李某一家5口人，李某本人承包了责任田，每年辛苦劳动，收入不错；李某的妻子开了个小店，纳税后也有不少收入；李某的儿子是国有商业公司售货员，每月除工资、奖金、津贴外，还炒股赚了不少钱；李某的女儿是工程师，她利用双休日为一家私营企业当技术顾问，也有一笔丰厚的报酬；李某的母亲靠出租房屋也获得一定的收入。请运用社会主义初级阶段分配方式的有关知识说明：李某一家5口人收入各来自何种分配方式？李某承包责任田及儿子的工资、奖金、津贴属按劳分配收入。
企业年金是在工资、奖金、津贴、股权和期权之外，雇主对员工分配的另一个重要手段。
经审批的离岗退养人员退养费以县级行、社为单位，按在岗员工平均工资收入（不含加班工资、专项奖金）的（）%和（）%分两档计发：在岗员工年人均工资收入3万元（含3万元）以内部分按（）%计发，超过3万元的部分，按（）%计发。
会员工资收入合计尾数不足10元部分和各种津贴、补贴、奖金等收入，均不计算交纳会费。（)
公务员的薪酬结构应以工资收入为主体，而以津贴为补充。()此题为判断题(对，错)。
应付职工工资福利是指行政单位按照有关规定应向职工支付的工资和相关福利，主要包括应付工资、应付津贴补贴和应付其他个人收入等种类。( )
工资、奖金和稿费、演出费等收入按规定可以由单位银行结算账户支付给个人银行结算账户
回答题：甲公司为增值税一般纳税人，2015年5月有关资料如下：（1）当月实现销售商品收入160万元，应交增值税销项税额27.2万元，款项已经全部收到存入银行。本月预收货款50万元已存入银行。该企业未单独设置“预收账款”科目。（2）4日，购买一批原材料，其价款为30万元，增值税税额为5.1万元，以相应金额的银行汇票结算款项。12日，用银行存款支付购进建造仓库的工程物资款50万元，增值税税额为8.5万元。20日，按照合同用银行存款预付购买原材料款15万元。（3）25日，从证券交易所购入乙公司股票10万股，每股面值1元，购买价格为每股10元，另支付相关税费0.3万元，甲公司将其划分为交易性金融资产。（4）当月分配职工薪酬26万元。其中，生产工人工资12万元，奖金、津贴等薪酬3万元；在建工程人员工资5万元，奖金、津贴等薪酬1万元；行政管理人员工资4万元，奖金、津贴等薪酬1万元。当月职工工资21万元已发放。要求：根据上述资料，不考虑其他相关因素，分析回答下列小题（答案中的金额单位用万元表示）根据资料（1），下列各项中，关于甲公司的会计处理结果正确的是（）。 查看材料
财务口径的薪酬总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资构成（）
某国有企业有一职工，年工资3万元，奖金0．7万元，津贴0．3万元，利用业余时间在民营企业兼职，年收入1．5万元，房租收入3万元。该员工收入结构是()
企业向员工支付工资、发放奖金属于财务活动中的资金分配活动。（)
企业以现金支付给职工的工资、奖金、各种津贴和补贴等职工薪酬均应反映在“支付给职工以及为职工支付的现金”项目中。（）此题为判断题(对，错)。
工资主要包括（）。Ⅰ.基本工资Ⅱ.奖金Ⅲ.津贴和补贴Ⅳ.加班加点工资以及特殊情况下支付的工资
