万胜公司2010年共实现税前收入总额1800万元，其中包括产品销售收入1600万元，国库券利息收入200万元。发生各项成本费用共计1250万元，其中：合理的工资薪金总额175万元，业务招待费90万元，职工福利费45万元，职工教育经费3万元，工会经费9万元，税收滞纳金15万元，提取的各项准备金支出100万元，均未经税务部门批准，其他成本费用支出均符合税法规定。已知：企业所得税税率为25%。 根据上述资料，回答下列问题：关于业务招待费，下列说法正确的是（）。
某企业所得税纳税人2008年列支工资总额50万元，职工总数25人，实际列支工会经费1万元。则年度企业所得税纳税申报时工会经费的处理正确的是（）。
关于职工教育经费和工会经费，下列说法中正确的是（ ）。
关于该企业职工工会经费扣除限额的说法正确的有（ ）。
A企业2013年发生合理的工资、薪金支出1600万元，职工福利费240万元，职工教育经费60万元，拨缴工会经费40万元；2014年发生合理的工资、薪金支出2000万元，职工福利费240万元，职工教育经费32万元，拨缴工会经费50万元。下列根据企业所得税法规定的表述正确的有（ ）。
万胜公司2010年共实现税前收入总额1800万元，其中包括产品销售收入1600万元，国库券利息收入200万元。发生各项成本费用共计1250万元，其中：合理的工资薪金总额175万元，业务招待费90万元，职工福利费45万元，职工教育经费3万元，工会经费9万元，税收滞纳金15万元，提取的各项准备金支出100万元，均未经税务部门批准，其他成本费用支出均符合税法规定。已知：企业所得税税率为25%。 根据上述资料，回答下列问题：关于税收滞纳金和准备金支出的计算，下列说法中错误的是（）。
关于该企业职工工会经费扣除限额的说法中正确的有（ ）
关于职工教育经费和工会经费，下列说法正确的是（ ）。
下列关于工会经费申报的说法有误的是（）。
万胜公司2010年共实现税前收入总额1800万元，其中包括产品销售收入1600万元，国库券利息收入200万元。发生各项成本费用共计1250万元，其中：合理的工资薪金总额175万元，业务招待费90万元，职工福利费45万元，职工教育经费3万元，工会经费9万元，税收滞纳金15万元，提取的各项准备金支出100万元，均未经税务部门批准，其他成本费用支出均符合税法规定。已知：企业所得税税率为25%。 根据上述资料，回答下列问题：关于职工教育经费和工会经费，下列说法正确的是（）。
企业在计算应纳税所得额时，提取的职工工会经费、职工福利费和职工教育经费规定可按计税工资总额分别以下列百分比计算扣除（）。
企业发生的工会经费和职工教育经费支出不属于“应付职工薪酬”账户核算的范围。
2014年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元；实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元（其中职工培训经费4万元）；另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2014年企业在填写所得税纳税申报表（A类）时，下列说法正确的是（）。
华联公司共有职工人数60人，假设2×13年的工资总额1440000元。公司按工资总额的2%和2.5%提取了工会经费和职工教育经费。假设按照《小企业会计准则》确定的工资总额等于按企业所得税法确定的工资薪金总额，则华联公司的下列处理中，说法正确的有（）。
下列关于科研经费的表述不正确的是（）。
要把女职工提升素质学习培训经费和活动经费分别纳入本单位职工教育培训经费和工会经费之中。
小企业支付工会经费和职工教育经费用于工会活动和职工培训，应借记的会计科目是（）。
下列关于工会经费审查委员会的说法，正确的是（）。
下列关于工会经费说法中错误的有（）
工会经费和职工教育经费不属于职工薪酬的范围，不通过职工“应付职工薪酬”科目核算。
职工工会经费、福利费、教育经费支出企业所得税和会计的基本业务的关系表现为：（)
关于免纳个人所得税的福利费、抚恤金、救济金表述正确的是：（)。A.福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给困难个人的生活补助费。
11、2019年12月31日，甲公司分配工资1 200 000元。其中生产工人工资600 000元，车间管理人员工资200 000元，厂部管理人员工资200 000元，销售人员工资200 000元。按照当地政府部门规定，企业分别按照工资的30%和12%计提企业负担的社会保险和住房公积金，并按照2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。当月代扣个人负担的社会保险费120 000元，住房公积金144 000元，代扣个人所得税70 000元。下列说法正确的是（）。
