广东省某市某公司假冒我国一著名厂家的商标，生产了大量的假冒产品投放市场。经群众举报，某工商行政管理机关查获其制造假冒产品的证据，欲对其作出责令停业的处罚。在处罚之前，工商机关告知该公司有权要求听证。3日之后该公司未提出听证要求，工商机关在5日之后通知该公司参加听证会，该公司参加了听证会。听证会上主持人当场作出了责令停业3个月的处罚，并向该公司收取了200元的听证费。依据法律规定，该公司对行政机关给予的行政处罚，不享有哪一权利（）
需要利用有经验的专业人员对某中心的工作质量和服务水平作出有根据的判断之后，才能对该中心的控制业绩作出客观评价，这样的责任中心是（）。
某公司生产某种电子产品，欲了解消费者最期待具有哪种特殊功能的产品，遂成立一个大的调查部门，该部门分成了几个调查小组运用不同的市场调查方法进行调查。该公司在进行全面市场调查时，须注意（）。
赵某为某银行信贷员，明知客户李某申请贷款的材料系伪造，为提高业绩，还协助李某修改财务报表，帮助其申请银行贷款1000万元，用途为公司经营。之后李某将上述贷款用于公司经营，因管理不善，无法还款，造成银行直接经济损失900万元。请问（）
商业银行应根据各业务职能部门和分支机构的经营管理水平、风险控制能力、主要负责人业绩以及所处地区经济环境等，实行有区别的授权，这是信贷授权应遵循的（）原则。
研究表明，适当休息可以提高工作效率。当完成一项复杂艰巨的任务时，人们可以适当休息一下，做点简单的其他事情，之后继续工作，这可以让工作业绩提高40%，一家公司老总将这一理论应用于公司，增加了员工休息时间，但生产业绩却没有上升，反而明显下降。 以下哪项哪果为真，最能解释上述矛盾现象？
广西壮族自治区某市某公司冒用我国一著名厂家的商标，生产了大量的假冒产品投放市场。经群众举报，某工商行政管理机关查获其制造假冒产品的证据，欲对其作出责令停业的处罚。在处罚之前，工商机关告知该公司有权要求听证。3日之后该公司未提出听证要求，工商机关在5日之后通知该公司参加听证会，该公司参加了听证会。听证会上主持人当场作出了责令停业3个月的处罚，并向该公司收取了200元的听证费。依据法律规定，该公司对行政机关给予的行政处罚，不享有哪一权利（）
某公司目前生产的主要产品基本定型且大批量生产，成本大幅下降，销售量大幅上升，消费者对其产品有相当的认可程度，企业利润增长较快。同时市场上生产同类产品的企业较多，市场竞争激烈。在这种状况下，该公司可采取的竞争策略有（）。
研究表明，适当休息可以提高工作效率。当完成一项复杂艰巨的任务时，人们可以适当休息一下，做点较简单的其他事情，之后继续工作，这可以让工作业绩提高约40%。一家公司老总将这一结论应用于公司，增加了员工休息时间，但生产业绩却没有上升，反而明显下降。 以下哪项如果为真，最能解释上述矛盾现象：
某公司生产某种电子产品，欲了解消费者最期待具有哪种特殊功能的产品，遂成立一个大的调查部门，该部门分成了几个调查小组运用不同的市场调查方法进行调查。观察法按照取样的标准分为时间取样观察和（）。
某企业对在关键岗位工作并对公司经营业绩和发展有直接或较大影响的科研人员、经营管理人员和业务骨干实行员工持股，让入股员工与企业共享改革发展成果，促进了企业快速发展。材料体现了（） ①效率与公平具有一致性 ②收入分配公平有助于实现共同富裕 ③按生产要素分配有利于缩小收入差距 ④合理的分配关系有利于推动生产力发展
为了对其渠道成员进行管理评估，某公司重点分析了渠道成员所面临的竞争和总体成长前景，这种管理评估方法属于对渠道成员的（）。
一家以农业畜类食用添加剂生产为主的小型民营企业，为激励员工努力工作、扩大企业的产品销售额，对其销售人员采取了按销售额提成的奖励办法。然而，此方案实行一年之后，伴随着企业销售额的大幅度增加，却出现了销售回款额下降的严重问题。产生这种现象的主要原因可能是（）。
南汇公司实行全面预算管理，每年年底都以当年的实际业绩为基础编制下一年的预算。南汇公司编制预算使用的方法的特征有（）。
某投资者2011-2012年投资构成比例变化如下表所示分析表，你认为让该投资者做出投资改变的原因可能有①商业银行存款利息率下调②国家继续加强对房地产市场的调控③上市公司业绩水平有所下滑④我国物价总水平仍全面持续地下降（）
进行财务决策授权时，应根据财务决策事项性质划分不同的项目类别，参照经营规模和业绩、管理水平、区域分布等特点，实行（）授权。
研究表明，适当休息可以提高工作效率。当完成一项复杂艰巨的任务时，人们可以适当休息一下，做点较简单的其他事情，之后继续工作，这可以让工作业绩提高约40%。一家公司老总将这一结论应用于公司，增加了员工休息时间，但生产业绩却没有上升，反而明显下降。以下哪项如果为真，最能解释上述矛盾现象?
甲公司是一家玩具厂商。公司管理层注意到员工的工作积极性明显下降，开始出现“怠工”现象。经调查发现，原因是员工对公司的业绩评价方式不满意，认为有失公平。这一结果引起公司管理层的震动，意识到有效的评估机制应在结果的计量和行为的计量上寻求一个平衡点。下列选项中，适合该公司采用的评估方法包括()
“顺风”是某公司的注册商标。某一天，该公司听在地的工商行政管理机关以其注册商标“顺风”连续3年未被使用为由，责令其限期改正。对此，该公司不服，并列举出了几项使用证据，其中符合商标法规定的“使用”方式是( )。
某首席风险管理官给若干专业人士发了一份关于某项风险管理活动的调查问卷，寻求对这项风险管理活动的想法。该管理者选择了几项最具可能性的答案，又发了一份调查问卷给这些专业人士寻求针对这几种可能方案的最佳选择，该使用的方法应该被称为（）
()是指纳税人对其所纳税款，通过改善经营管理，改进生产技术等方法，补偿其纳税损失，使支付税款之后的利润水平不比纳税前低，从而使税负在生产发展和收入增长中自行消失。
一家公司在经历了业绩水平的下降后，实施了一些管理和生产方法的变革措施，以改进产品质量和生产力。作为第一项变革措施，管理层组织实施了质量圈。公司的员工，包括监管者，每周会面以确定和讨论问题，调查原因，提出和实施改正措施。公司所有的产品都涉及高科技、特殊的原材料，需要熟练的技工。在过去，制造程序是由经专门培训、专业化的员工完成的。为了进一步改进产品，公司通过水平扩展生产而使专业化程度有所下降。这种变化
目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法，它强调在工作中实行（）
商业银行应根据各业务职能部门和分支机构的经营管理水平,风险控制能力,主要负责人业绩以及所处地区经济环境等,实行有区别的授权。这是信贷授权应遵循的（）原则
