KPI的有点，有利于组织利益和个人利益达成一致
（）有利于公众和各种社会组织获取与公共利益相关的各种信息，有利于政府与公众之间的沟通交流。
物权法更加维护债权人的利益，在债务人不履行到期债务或抵押权人与抵押人未就抵押权实现方式达成一致，抵押权人可以直接（），以维护自身权利.
平衡计分卡通过（）指标体系设计来阐明和沟通企业战略，促使个人、部门和组织的行动方案达成一致和协调，以实现企业价值最大化和长期发展的目标。
组织冲突是指不同的个人或群体由于目标、利益或价值观相互冲突而产生的不一致，而且这些个人或群体会互相阻碍对方目标的实现。
谈判，就是具有相对独立或对等资格的双方，由于在观点、基本利益和行为方式等方面存在既相互联系又相互冲突或差别，为了协调彼此关系，借助语言和交换信息的过程，争取双方达成一致协议的社会活动。
有关组织、个人对涉及切身利益的分歧和冲突进行反复磋商，寻求解决途径和达成协议的合作过程是（）
十八届三中全会提出“推进协商民主广泛多层制度化发展”。选举民主和协商民主是我国人民民主的重要形式。关于这两种中国特色的民主形式认识正确的有（）①两种民主本质虽然不一致，但都以实现和保障公民利益为宗旨②两种民主形式相互补充，有机结合，共同发挥作用，才能有效推进人民民主③发展协商民主，有利于扩大政治参与，最大限度地吸纳各方面利益诉求④发展协商民主，有利于改善各党派关系，实现共同决策、共同执政
（）是社会中的有关组织或个人，对涉及切身利益的分歧和冲突进行磋商，寻求解决途径和达成协议的过程。
“谋求在组织与环境之间达成动态平衡、直接关系到组织长远利益的重大决策”称为追踪决策。
在一个组织中，全局和局部的利益从根本上来说应该是一致的，所以要时刻顾全全局和局部的利益
绩效考评指为了达到组织的目标，通过系统思考、持续沟通与改进，推动团队或个人有利于目标达成的行为，形成组织所期望的利益和产出的过程。
相邻效应指的是个体或者组织的付出和其应该获得的利益之间存在不一致，但由此形成的费用差别和收益差别在社会上却没有相应的弥补来源。 根据上述定义，下列不涉及相邻效应的是：
国家的利益和个人的利益不一定是矛盾的，也不一定是一致的。
为了确保项目的利益相关者对项目结果和项目过程达成一致所需的知识领域是（）。
在不同的环境下，富有领袖魅力的和变革型的领导对组织同时意味着显著的利益和风险，关于这种类型的领导，尚未达成共识的观点是：（）
实施行政强制执行，行政机关可以在不损害公共利益和他人利益的情况下，与当事人依法达成执行和解。（)
在商务谈判语言技巧中，什么的技巧有助于达成有利于自己利益的协议;有助于建立良好的谈判者形象;有助于提高谈判的效益（)？
为了达到组织的目标，通过持续开放的沟通，推动团休和个人利于目标达成的行为，形成组织所期望的利益和产出的过程，其成果目标管理是以组织追求的最终成果的最化指标为中心的目标管理方法是（）
()是指为了达成组织的目标，通过持续开放的沟通过程，形成组织目标所预期的利益和产出，并推动团队和个人做出有利于目标达成的行为的过程。
商务谈判是指参与谈判各方为了满足各自经济利益的需要、通过沟通与磋商，谋求取得一致和达成协议的经济交往活动。
根据《产品认证基础和产品认证方案指南》，在制定方案的具体内容前，利益相关方宜就方案的基本原则达成一致。这些原则包括（）
我们提倡：首问负责，即使不是自己的责任，也不推诿，主动为其提供咨询和解决通道并关注推进，在团队和客户利益面前不唯“KPI”，属于那条价值观（）
行政合同是指行政主体为了实现公共利益和行政管理的目的，与行政相对人或其他行政主体之间就有关事项经协商一致所达成的协议。根据上述定义，下列不属于行政合同的是（）
