工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，不能继续享受工伤医疗待遇。（）
工伤职工在停工留薪期满后仍需要治疗的，继续享受（）待遇。
工伤参保人因工负伤享受的工伤医疗及康复医疗待遇费用由医疗保险基金支付。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由（）按月支付。
工伤职工享受的工伤待遇主要包括（）。
停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇由谁支付？是用人单位还是工伤保险基金支付？
工伤职工停工留薪期是指职工发生工伤或者患职业病后，停止工作接受治疗，不继续享受原工资待遇的期限。
工伤参保人因工负伤享受的工伤医疗及康复医疗待遇费用由（）支付。
社会保险法第三十九条第一项治疗工伤期间的工资福利，按照（）第三十三条有关职工在停工留薪期内应当享受的工资福利和护理等待遇的规定执行。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，()享受工伤医疗待遇。
工伤预防和职业康复是工伤职工享受工伤保险待遇的依据
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由()按月支付。
停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇（）支付。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由谁支付？
职工因工作遭受事故需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；停工留薪期一般不超过（）个月。
【单选题】停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇由谁支付（）。
工伤职工在停工留薪期满后仍需要治疗的,继续享受（)待遇。A.医疗保险B.工伤医疗C.养老保险
【单选题】停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇由（）支付。
坚持区域布局与康复需求相匹配。根据本地区（）基金收支等情况，统筹考虑康复医疗资源配置、服务能力和特色以及工伤职工工伤康复需求等因素，科学合理确定本地区工伤康复协议医疗机构数量及分布，方便工伤职工享受工伤康复待遇
工伤职工停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇由（）支付
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，不可继续享受工伤医疗待遇。（)
《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，工资待遇按社会平均水平计算，由所在单位按月支付（）
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由（）支付。
根据《山东省工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内原工资福利待遇____，由所在单位按月支付。
