2016年10月，吴先生年满60岁，从某国企退休。吴先生拥有35年的工龄，退休前每月收入为6000元，当地社会平均收入为2000元，退休时国家基本养老金个人账户积累总额54000元，过渡性养老金政策为工龄X5元。吴先生参加了企业养老金计划，供款15年，个人供款是个人当期收入的5％，企业实行对等缴费，理财投资回报率为4％。吴先生退休后第一年生活成本5万元，退休后预期寿命为18年。吴先生可以从国家基本养老保险计划领取月基本养老金（）元。
已经办理退休手续了，不知退休金每月几号发？还有退休后出国定居能否继续领取养老金？
领取基本养老金的退休人员死亡后，其遗属可领取（）
假如我国一个人退休前工资为5000元，退休后养老金为2000元，那么养老金替代率就是40%。世界银行组织建议，要维持退休前的生活水平不下降，养老金替代率需不低于70%，国际劳工组织建议养老金替代率最低标准为55%。我们要建设和谐社会，就应该（）
单位一同事下月即将退休，不知道办理退休领取养老金需备齐哪些资料？如何办理？
（）会造成现收现付制的缴费负担加重。 ①人口抚养比提高 ②人均工资不变的情况下，人均养老金水平提高 ③退休人数减少，缴费人数提高 ④人口老龄化
职工李某今年退休后，符合领取养老保险的条件，其中李某所在城市上年度职工的月平均工资额为2500元，今年李某所在城市职工的月平均工资额为3000元，另外李某个人账户养老金的储蓄额为36000，那么今年李某可以领取的养老保险费总共为（）元。
二战结束后，一些欧洲国家建立了从“摇篮到坟墓”的社会福利制度，如在德国，婴儿刚出生，父母就可以得到抚养费；大学生可申请助学金；失业者领取救济金；退休者享有养老金；死亡者还可以得到丧葬费。下列对此制度的评述中，不正确的一项是（）
（）是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手续后，领取基本养老金的重要依据。
A市居民王某于1995年参加职工基本养老保险，2011年退休。A市在岗职工月平均工资2010年为2200元，2011年为2600元，王某退休前本人指数化月平均缴费工资为2400元。根据国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，王某退休时基础养老金的计发基数是（）元。
（）是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率。
王先生1978年参加工作，其工作单位在1992年参加了社会养老保险计划，王先生将于2008年年满60岁办理退休手续，届时其个人养老金账户储存额为48650元，他的养老保险缴费年限（含视同缴费年限）累计满17年，个人指数化月平均缴费工资为3600元，当地上年度职工月平均工资为2400元，当地“中人”过渡性养老金政策为参加社会养老保险前的年功补偿法，即每一年工龄补偿5元。王先生每月领取基本养老金的金额（）元。
A市居民王某于1995年参加职工基本养老保险，2011年退休。A市在岗职工月平均工资2010年为2200元，2011年为2600元，王某退休前本人月平均缴费工资为2400元，根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，王某退休时基础养老金的计发基数是（）元。
用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按（）处理。
近30多年来，世界各国根据自身的政治、经济和社会等状况对其养老保险制度进行了改革，改革虽有一些普遍性的趋势，但具体的路径却各不相同。以下改革措施属于参量式改革的有()。 ①待遇计算公式中，将以退休前最后5年平均工资为计算基础改为以终身平均工资为基础 ②对于提前退休者，每提前退休一年，扣除5%的养老金 ③待遇计算公式中，将每年的计发系数由2%调整为1.5% ④退休者的养老金由每年按社会平均工资增长指数调整改为按物价指数调整 ⑤在原制度的基础上增加一个自愿性的个人账户计划
国家机关员工退休后，养老金构成除了其退休前“基础工资”和“工龄工资”的（），还有其“职务工资”和“级别工资”总和的一定比例。
当退休人数与在职人数之比越来越大的时候，现收现付制的社会养老保险制度要达到收支平衡的办法是（）。
A市居民王某于1995年参加职工基本养老保险，2011年退休。A市在岗职工月平均工资2010年为2200元，2011年为2600元，王某退休前本人指数化月平均缴费工资为2400元。根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，王某退休时基础养老金的计发基数是（）元。
自由职业者通过银行代缴养老保险。达到退休年龄时，如何办理退休手续？如何领取养老金？
（)的退休人员领取养老金公式为:养老金=统一比例X基期工资。
“内退”职工应享受什么待遇？ 李某，男，1946年出生，某市一家大型化工厂职工。2002年该厂由于生产经营困难，经济效益滑坡，决定对职工进行分流安置。经厂办公会研究，确定了三种方案：一是距离法定退休年龄不到5年的，退出岗位休养；二是厂内待岗；三是享受失业保险待遇。李某按照第一种方案，办理了“内退”手续，每月从单位领取550元人民币。李某“内退”后，每月领取的费用可以维持日常基本生活，起初还感满意。不久，同厂比自己小6岁的女职工张某办理了退休手续，张某每月领取的“退休金”不但比自己高200多元，而且每月是到银行而不是到厂里领取，经向张某询问，得知张某的退休金是由区社会保险事业管理中心(以下简称区社保中心)通过银行发放的。李某觉得大为不公，自己比张某多工作了6年，同样都是退休，怎么相差这么多呢？李某向区社保中心提出书面请求，要求自己的“退休金”也由该中心发放，并重新核定自己的“退休金”标准。区社保中心接到李某的请求后，当即告知，张某达到了国家法定退休条件，正式办理了退休手续，享受的是国家规定的退休金待遇，其养老金依法由社保中心实行社会化发放。而李某尚未达到国家法定退休条件，办理的是单位内部退养，领取的是生活费而非养老金，李某的生活费发放与社保中心无关。李某不服，向人民法院提起行政诉讼，法院审查后认为：区社保中心审核发放养老金是行政行为，李某起诉的内容实际上是职工与用人单位之间的纠纷，因用人单位支付的生活费发生争议，应先向劳动争议仲裁委员会申诉。李某又向区劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会审理后裁决，单位支付的生活费符合当地规定的标准，对李某的请求不予支持。
经国务院批准，人社部、财政部共同印发了《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》，决定从2017年1月1日起，为2016年底前已按规定办理退休手续，并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员，提高基本养老金水平。这说明我国公民享有（）
计算题： 王先生1988年11月参加工作，1998年当地开始实施养老保险改革，王先生于当年11月参加社会保险。2018年，王先生年满60周岁（计发月数139），办理了退休手续。2017年当地社会月平均工资为5000元。假设在退休时经测算，其本人指数化月平均缴费工资指数为1.5，个人账户积累额为278000元，当地过渡性养老金按年功法补偿，每一视同缴费年限补偿100元。请根据38号文件规定计算其退休时的每月能够领取的全部基本养老金。
2015年某市退休人员领取的月平均养老金为2300元，该城市在职职工的月平均工资为5500元，2015年该市的养老金替代率为（）
