因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男满（）周岁，女年满（）周岁。
根据社会保险法律制度的规定，参加基本养老保险的个人，在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取（）。
劳动者因工致残被鉴定为1级至4级伤残的，即丧失劳动能力的，（）。
企业职工因工致残，完全丧失劳动能力，应当实行（）。
劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》指出：因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为女年满（）周岁。
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
果农田某被公安机关在讯问中殴打致残，造成部分丧失劳动能力。国家对田某的赔偿应当支付哪些费用？（）
因病或非因工致残.由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男子的退休年龄为()。
因公致残依劳动能力丧失的程度不同，分为10级，完全丧失劳动能力的是（）
劳动者因为年老，或者因工致残、因病致残等经确认完全丧失劳动能力，依法判定退出生产、工作岗位养老休息的情形是指（）。
劳动者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的，用人单位不得()。
参加基本养老保险的个人，在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从工伤保险基金中支付。
因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄男年满（）周岁，女年满（）周岁。
患有职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者，原单位不得解除劳动合同。
用人单位不得辞退在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者。
因公负伤致残的公务员从被批准残疾等级评定后的第2个月起，由发给其伤残证的（）按照规定予以抚恤。
参加基本养老保险的个人在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴，所需资金从基本医疗保险基金中支付。（)
合同期满，如果工人在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，导致劳动合同的终止，此时劳动者能得到什么补偿？
因公负伤致残的公务员从被批准残疾等级评定后的第二个月起，由发给其伤残证的（）按照规定予以抚恤。（2009年）
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。（)
残疾预防,是指针对各种致残因素,采取有效措施,避免个人（) .上某种组织、功能的丧失或者异常,防止全部或者部分丧失正常参与社会活动的能力。
因公致残并被确认为丧失工作能力的，可以退休（）
《劳动法》规定,劳动者在因工负伤后并被确认丧失劳动能力的,用人单位可以与其解除劳动合同。
法警察王某在同犯罪分子搏斗中负伤致残，并经医疗机构确认丧失工作能力，因此，对王某不得辞退。（)
