我国劳动争议频发的直接原因是()

A . 劳动合同与集体合同制度执行的不规范 B . 用人单位与劳动者各自追求自身利益最大化 C . 资本对于劳动力的残酷剥削引起劳动者不满 D . 协调监管制度缺位

时间:2022-11-10 18:17:16 所属题库:劳动关系协调师(一级)题库

相似题目