马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?
需要层次理论是美国著名心理学家和行为学家亚伯拉罕•马斯洛提出来的一种激励理论，属于（）
在马斯洛的需要层次理论中的生长需要（）。
马斯洛需要层次理论中的“社会的需要”指（）、（）、（）、（）。
马斯洛的需要层次理论中的最高层次需要是（）。
马斯洛的“需要层次论”认为人有五种基本需要，摆脱事业和丧失财产威胁属于需求理论中的()。
西方行为科学理论主要由马斯洛的需要层次理论和赫茨伯格的双因素理论组成。
“双因素理论”中的保健因素是指马斯洛需求层次理论中的（）。
以下不属于马斯洛需要层次理论中的需要是（）。
需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论，这四种激励理论属于（）。
马斯洛需要层次理论中的最高层次是（）。
“渴望得到家庭、团体、朋友、同事的关怀爱护理解”属于马斯洛需要层次理论中的（）。
根据马斯洛需求层次理论，下列属于自我实现需要的激励方式为（）。
ERG理论是马斯洛需要层次理论的修改和完善，ERG理论中的（）与马斯洛的生理需要、安全需要相对应。
马斯洛需要层次理论中的“社会的需要”指（）。
比较马斯洛的“需要层次论”和赫茨伯格的“双因素理论”，属于激励因素的是（）
需要层次理论是美国著名心理学家和行为学家亚伯拉罕·马斯洛提出来的一种激励理论，属于行为激励理论。（）
比较马斯洛的“需要层次论”和赫茨伯格的“双因素理论”，属于激励因素的是（ ）
马斯洛的需要层次理论属于哪种类型的激励理论
马斯洛的需要层次理论中的最高层次需要是（）
【单选题】65.比较马斯洛的需要层次理论和赫茨伯格的双因素理论，马斯洛提出的五种需要中，属于保健因素的是（）。
马斯洛提出的需要层次理论属于归因性激励理论。()
马斯洛提出的需要层次理论属于()类型的激励理论。
马斯洛提出的需要层次理论属于强化性激励理论。()
