社会系统学派的代表巴纳德认为正式组织有三个基本要素,即协作意愿()、信息沟通。这三个要素是正式组织产生的充分必要条件。
巴纳德认为组织是一个由协作意愿、共同目标和信息交流这三个相互关联的要素构成的有机整体。
团队精神是指团队的成员为了团队的利益和目标,而相互协作、竭尽全力的意愿和作风。高绩效团队强大竞争力的根源,不在于其成员个人能力的卓越,而在于其成员整体“合力”的强大,其中起关键作用的就是团队精神。 根据上述定义,下列属于团队精神的是:
在()师生关系中,教师教学责任心强,但不讲求方式方法,不注意听取学生的意愿和与学生的协作;学生对教师只能唯命是从,不能发挥独立性和创造性,学习是被动的。
组织结构是员工为实现目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围,责任,权利方面所形成的结构体系。简述组织结构的含义及特性是什么?
意外伤害保险中意外的含义是,伤害的发生是被保险人(),或伤害的发生违背了被保险人的主观意愿,在技术上不能避免或由于法律或职责的规定不能逃避。而且,被保险人遭受意外伤害必须是客观发生的事实,不能是臆或推测的。
认为组织的本质是一个协作系统,且包括共同的目标、协作意愿和信息三个要素的是()
语言是社会交往的工具,是人们表达意愿、思想感情的媒介和符号。言之有“礼”,谈吐文雅,主要有哪几层含义?
协作意愿、共同目标和信息沟通是正式组织产生的充分必要条件。
组织是为了使系统达到它特定的目标,使全体参加者经分工与协作以及设置不同层次的权力和责任制度而构成的一种人的组合体。它有以下三种含义()。
创业的四个思想层次从低到高的顺序是:() (1)既有强烈意愿,又有足够坚定的意志 (2)将强烈意愿转化为坚定的意志 (3)进一步将兴趣转化为强烈的意愿 (4)对创业产生真正的兴趣
将共同目标和协作意愿加以连接和实现的过程属于社会信息交流中的()
社会系统学派的代表()认为组织有三个基本要素,即协作意愿,共同目标和信息沟通。
在巴纳德看来,协作意愿的含义是()。
协作意愿,共同目标和信息沟通,这三个要素是正式组织产生的必要条件()。
团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性、表现特长,保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。
巴纳德认为,作为正式组织的协作系统,都包含三个基本要素,即:协作的意愿()。
组织结构的定义包含三方面的含义,其中企业员工的分工协作关系是组织结构的()。
( )是企业中最基本的协作关系和协作形式。
支付意愿是衡量买者对物品的评价,评价越高支付意愿越强,愿意支付的价格越低。()
团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性、表现特长,保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。此题为判断题(对,错)。
团队精神是指团队的成员为了实现团队的利益和目标而相互协作、尽心尽力的意愿和作风。()
团队精神是指团队的成员为了团,队的利益和目标,而相互协作、竭尽全力的意愿和作风。高绩效团队强大竞争力的根源,不在于其成员个人能力的卓越,而在于其成员整体“合力”的强大,其中起关键作用的就是团队精神。
()在管理学中,组织的含义是。①只反映人、职位、任务以及它们之间的特定关系的网络;②指维持与变革组织结构,以完成的过程;③是指具有相同志向和意愿的人群的集群;④是指具有相同志向和意愿的人群的团体