训练准备是实施训练的基础和前提,就其准备工作而言,应重点做好()。
ISMC明确要求完全熟悉公司SMS的人员是()。
就社区观点而言,在处理应急事态与灾害方面的重要环节包括()。
就社区观点而言,在处理应急事态与灾害方面的重要环节包括()
一般而言,存款的期限越短,规定的法定准备率就越高。( )
就人身保险准备金而言,主要以()形式存在。
就分类而言()不属于应急消防设备一类。
就项目管理而言,组织协调的内容和侧重点大致可归纳为()。
就客体而言,思想政治工作的重点对象是()。
就财产保险与责任保险准备金而言,保险基金表现为()几种形式
K寿险公司过去在员工甄选方面比较简单,往往是人力资源部门先筛选一下求职者的简历,重点看他们是否明确具备公司规定的任职资格条件,然后再将条件最好的几个人推荐给用人部门去做一个简单的面试就确定录用人选了。近些年来,公司已经发现了这种过于简单的员工甄选方法存在很多问题,因此,准备在系统地学习和掌握甄选的基本原理和相关规范性要求的基础上,改进公司员工甄选系统的有效性,其中包括引进一些测试手段和评价中心技术。K寿险公司准备在甄选求职者的过程中使用一些测试工具,则备选测试工具的()对于做出正确的甄选决策是最为重要的。
就分配领域而言,经济伦理学重点研究的是分配的公正问题。
关于业务层面的风险评估中,就收支管理情况而言,应当重点关注的有()
关于《ISM规则》下列不属于ISMC定义中的“公司”是()。
K寿险公司过去在员工甄选方面比较简单,往往是人力资源部门先筛选一下求职者的简历,重点看他们是否明确具备公司规定的任职资格条件,然后再将条件最好的几个人推荐给用人部门去做一个简单的面试就确定录用人选了。近些年来,公司已经发现了这种过于简单的员工甄选方法存在很多问题,因此,准备在系统地学习和掌握甄选的基本原理和相关规范性要求的基础上,改进公司员工甄选系统的有效性,其中包括引进一些测试手段和评价中心技术。如果K寿险公司准备将某些个人特征作为员工甄选标准,则必须满足的条件是:该公司能够证明,这些人格特征()。
就分类而言脱险通道不属于应急消防设备一类
就分类而言,不属于船舶应急消防设备一类的是()。
训练准备就其准备工作而言,应重点做好思想准备,确定组训形式、物资准备和教学准备。
在ICRP第103号出版物修订的防护体系中,应急照射情况包括应急准备和应急响应的考虑,在应急响应时,()水平将作为评估防护效果的准则,并作为是否需要采取下一步行动的依据。当发生的照射超过该水平时就判断为不符合要求,应实施有效的防护行动。
就市场的发展走势而言,更多的预测重点应放在()
就履职情况而言,重点关注行为能力、道德诚信、经营管理素质、任职程序等方面。就任职资格而言,着重关注合规、业绩以及履行忠实、勤勉义务等方面。()
根据运营公司《防汛抗洪应急预案》要求,负责通知各部门做好防汛准备工作是哪个应急指挥组的职责()
本行制度规定,在对企业会计报表项目分析时,就预付账款而言,重点审查()
请求救援后,随车机械师须立即向发生地所在局集团公司调度报告。动车组随车乘务人员应严格服从发生地所在局集团公司调度的指挥,按要求做好救援准备或故障应急处置工作()