依据行政机关检查人员是否亲自到相对人所在场所进行检查为标准，可以将劳动保障行政检查分为（）
依据行政检查权力来源为标准，可以将劳动保障行政检查分为（）
以行政检查进行的频率为标准，可以将劳动保障行政检查分为（）
对缴费单位阻挠劳动保障监察人员依法行使监察职权，拒绝检查的；打击报复举报人员的；拒绝执行劳动保障行政部门下达的监督检查询问书的和拒绝执行劳动保障行政部门下达的限期改正指令书的行为，应当给予警告，并可处以（）元以下的罚款
劳动保障监察对用人单位或其他组织违反劳动保障法律法规的行为，应当依法作出行政处理决定或行政处罚决定，这体现了劳动保障监察的（）
劳动保障部颁布的《社会保险费征缴监督检查办法》规定，缴费单位或者缴费单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，对劳动保障行政部门作出的行政处罚决定不服的，可以于（）日内，向上一级劳动保障行政部门或者同级人民政府申请行政复议。
被处罚人对边防检查站依据《出境入境边防检查条例》作出的处罚决定不服的，可以向（）申请行政复议；对复议决定不服的，向人民法院提起行政诉讼。
根据《社会保险费征缴监督检查办法》的规定，劳动保障行政部门对符合受理条件的举报，应当于（）日内立案受理，并进行调查处理，且一般应当于30日内处理结案。
查实被查对象存在税收违法行为并作出相应税务处理或税务行政处罚，依据（）在协查系统内依据纳税人和协查函号录入所检查发票对应的查处结果和入库结果。
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，根据调查、检查的结果，以下处理正确的有（）
依据参加某项行政检查的行政机关多少为标准，可以将劳动保障行政检查分为（）
（）机构受劳动保障行政部门的委托，可以对缴费单位履行社会保险登记、缴费申报、缴费义务的情况进行调查和检查。
重大劳动保障违法行为处理决定被依法变更或者撤销的，负责查处的人力资源社会保障行政部门应当自变更或者撤销之日起（）个工作日内，对社会公布内容予以更正。
劳动保障行政部门应当加强对船员用人单位遵守劳动和社会保障的法律、法规和国家其他有关规定情况的监督检查。（）
对违反劳动保障法律的行为作出行政处罚或行政处理前，如当事人提出陈述、申辩，行政机关可因其认错态度而加重处罚。
被检查对象对行政处罚有异议的，依法申请行政复议期限是多少？
社会保险行政部门实施劳动保障监督检查时，被检查的用人单位和个人应该履行哪些义务？
重大劳动保障违法行为处理决定被依法变更或者撤销的，负责查处的人力资源社会保障行政部门应当自变更或者撤销之日起10个工作日内，对社会公布内容予以更正。
依据《安徽省港口条例》省港口管理机构和市县港口行政管理部门应当依法对（）等活动实施监督检查，发现违法情形或存在安全隐患的，应当依法予以处理。
劳动保障行政部门对那些检查内容单一、针对性强、便于集中力量解决某一方面法制工作的问题所进行的监督检查，称为（）
社会保险经办机构受劳动保障行政部门的委托，可以对缴费单位履行（）的情况进行调查和检查
为了规范民用航空安全检查工作，防止对民用航空活动的非法干扰，保障旅客与航空器的安全，依据《（）》《（）》等有关法律、行政法规，制定本规则。
（）是指当事人对实施社会保障管理职能的劳动保障行政部门、社会保险经 办机构等行政机关和法律法规授权组织的行政处理决定有意见，向劳动保障行政机关提出要 求重新处理的一种制度，是公民、法人或其他组织通过行政救济解决行政争议的一种方法。
医疗保障行政部门进行监督检查时，被检查对象应当予以配合，如实提供相关资料和信息，不得（）、阻碍检查或者（）、瞒报。
