请问公务员晋升领导职务时,应当按照哪些程序进行?
公务员晋升领导职务,按照什么程序办理?
《综合管理类公务员非领导职务设置管理办法》(中发[2006]9号)规定,晋升担任调研员、副调研员和主任科员、副主任科员的,分别应当任下一级职务多少年?
《公务员法》第四十六条规定,公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行什么制度?
公务员晋升领导职务的程序是什么?
公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。()
公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前()制度。
公务员晋升领导职务前的公示期为()
公务员晋升领导职务时必须实行什么制度?
在公务员晋升领导职务时,应当实行()制度。
简述我国公务员法规定的领导职务晋升程序。
实行公务员晋升依法行政考核制度,将公务员依法行政情况纳入年度考核内容,在依法行政方面存在较大问题的不得晋升职务。
公务员晋升领导职务,视情况实行任职前公示制度。
公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的,应当实行()。
公务员晋升领导职务的程序包括:()
公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。(判断题)
公务员考试题库:公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的,就当实行()。
公务员考试题库:请问公务员晋升领导职务时,应当按照哪些程序进行?
《公务员法》第46条规定,公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职试用期制度。任职试用期为():
我国公务员晋升领导职务,其办理程序包括()
公务员考试题库:我国公务员法规定领导成员职务的任免实行的是任期制,实行任期制的意义有什么?
4、公务员晋升领导职务,应当具备拟任职务所要求的()、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。
《公务员法》第46条规定,公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度。公示期一般为()天。:
公务员晋升领导职务,应执行的程序包括()