《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》对违规人员的处理方式包括（）。
《员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）；
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规行为涉嫌犯罪的应当（）处理。
根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定，处理违规员工必须坚持事实清楚、证据充分、定性准确、量纪恰当、（）的原则。
《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》适用于江西省农村信用社（）。
《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》适用于农业银行所有员工，包括（）。
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，处理员工违规行为，应当与其违规行为的性质、情节、责任、危害程度相适应，做到（）
劳务派遣制员工违规行为的处理，参照《员工违规行为处理办法》执行，（），退回劳务派遣公司。
中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法（2010年版）》所称违规行为，是指员工违反（）的行为。
《员工违规处理办法》规定，各级工会认为处理员工不适当时，（）；
《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》适用于（）。
《员工违规处理办法》规定，处理违规员工必须坚持事实清楚、证据充分、定性准确、量纪恰当、C、的原则；
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》办法规定，组织处理包括（）
《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》对违规人员的处理方式不包括（）。
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规的处理种类有（）
根据《员工违规处理办法》，稽核审计部负责（）。
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》适用于与交通银行（）机构建立劳动关系的员工。
为贯彻落实全面从严治党、从严治行的精神,严肃执规执纪工作,进一步规范员工违规行为处分程序,总行于()年()月()日重新修订了《中国建设银行员工违规处理办法》。
《中国农业银行员工违规行为处理办法》中关于员工违反银行卡业务管理，有下列行为之一的，给予警告至记过处分（）
根据《员工违规处理办法》，违规责任认定情况中，有下列哪些情形，可以从轻或减轻处理（）
《中国农业银行员工违规行为处理办法》对违规责任人的处理，应当坚持以下原则（）和处理恰当，保障员工合法权益
《河南省农村信用社员工违规行为处理办法》中对违规人员的处理种类有（）
《员工违规处理办法》规定，各级工会认为处理员工不适当时，（);
《中国农业发展银行员工违规违纪行为受处理后绩效工资发放办法》只适用于因违规违纪行为受到处理的聘用制员工（）
