内部审核的目的为（）。

A . 修改质量手册 B . 实现质量／服务的改进 C . 修改程序文件 D . 寻找质量体系存在的问题 E . 检验质量体系文件的编写情况

A . 符合组织质量管理体系的要求 B . 符合ISO9001标准的要求 C . 提高了过程的效率 D . 得到了有效实施与保持

A . 发现问题及时纠正 B . 发现问题查找原因 C . 确定质量管理体系运行的符合性和有效性

A . A、符合产品实现过程的策划安排 B . B、符合GB/T19001-2000标准和组织体系文件的要求 C . C、提高了过程的效率 D . D、得到了有效实施与保持

A . 提供信息是否符合组织本身的质量管理体系要求 B . 提供信息是否符合9001标准要求 C . 提供信息是否得到有效实施 D . 提供信息保持适应性、充分性和有效性

A . 检查质量体系运行的信息 B . 向外部审核单位提供体系有效的证据 C . 向内部审核单位提供体系有效的证据 D . 评价质量管理程序的执行情况及适用性 E . 揭露过程中存在的问题，为质量改进提供依据

A . 正确 B . 错误

A . 评价法律法规的遵循情况 B . 评价环境管理体系的符合性和有效性 C . 评价目标指标的实现情况 D . 评价组织的环境绩效

A . 向外部审核单位提供体系有效的证据。 B . 记载关键活动的质量参数 C . 反映针对不足所采取纠正措施及纠正效果 D . 证明产品质量达到合同要求及质量保证的满足程度

A . A、评价实验室是否持续地按管理体系的要求运行 B . B、改进和完善管理体系 C . C、对实验室管理评审的补充和完善

A . 确定受审核方质量管理体系或其一部分与审核准则的符合程度 B . 确定受审核方的质量管理体系能否被认证 C . 评价对国家有关法律法规及行业标准要求的符合性 D . 为受审核方提供质量改进的机会

A . A、评价质量管理体系的执行情况及适用性 B . B、建立质量体系运行的信息 C . C、为领导决策提供依据 D . D、明确企业的质量目标

A . 检验HSE管理体系运行的符合性 B . 检验HSE管理体系运行的有效性 C . 实现HSE管理绩效的持续改进 D . 以上都是

A . 向管理者报告审核结果 B . 判断环境管理体系是否符合GB/T24001标准的要求 C . 判断环境管理体系是否得到了恰当的实施和保持 D . 判断审核方案的适宜性

A . A、评价质量管理程序的执行情况及适用性 B . B、揭露施工过程中存在的问题，改进施工工艺 C . C、向监理单位提供质量体系有效性的证据 D . D、通过审核发现问题改进质量方针

A . 记载关键活动的质量参数 B . 反映针对不足所采取的纠正措施及纠正效果 C . 证明产品质量达到合同要求及质量保证的满足程度 D . 向外部审核单位提供体系有效的证据

A . 评价机构是否持续地按管理体系的要求进行 B . 改进和完善管理体系 C . 对机构管理评审的补充和完善

A . 检查信息安全控制措施的执行情况 B . 检查系统安全漏洞 C . 检查信息安全管理体系的有效性 D . 检查人员安全意识

A．评价质量管理程序的执行情况及适用性 B．建立质量体系运行的信息 C．向内部审核单位提供体系有效的证据 D．明确企业的质量目标 E．揭露过程中存在的问题,为质量改进提供依据

A．评价质量管理程序的执行情况及适用性 B．建立质量体系运行的信息 C．向内部审核单位提供体系有效的证据 D．明确企业的质量目标 E．揭露过程中存在的问题，为质量改进提供依据

A．评价质量管理程序的执行情况及适用性 B．建立质量体系运行的信息 C．向内部审核单位提供体系有效的证据 D．明确企业的质量目标 E．揭露过程中存在的问题，为质量改进提供依据

A适宜性 B符合性 C有效性 DB+C