组织对质量管理体系进行绩效评价时，应确定：（）。
组织确定需要对质量管理体系进行变更时，应考虑到资源的（）。
最高管理者应证明其对质量管理体系领导作用和承诺，以下说法不正确的是（）。
2015版新标准7.3条款特指人员意识，要求组织应确保其控制范围内相关工作人员知晓（）
对质量管理体系符合性和有效性的综合评价是审核计划中的重要内容。
审核结论应包括对质量管理体系有效实施、保持和改进的评价。
2015版新新标准7.3条款特指人员意识，要求组织应确保其控制范围内相关工作人员知晓（）.
对于质量管理体系的要求来说，组织应确保他们具备一定能力的人员是（）
ISO9004标准是对质量管理体系的有效性和效率的要求
依据GB/T19001-2015标准对人员意识的要求，组织应确保其控制范围内的相关工作人员知晓（）
质量管理体系评审是最高管理者对质量管理体系适宜性、充分性、有效性和效率进行的评价。
质量管理体系的评审和评价，一般称为管理者评审，它是由总监理工程师组织的，对质量管理体系、质量方针、质量目标等项工作所开展的适合性评价。（）
组织应确定并提供所（）的人员，以有效实施质量管理体系，并运行和控制其过程。
对质量管理体系进行定期的内外部审核，是控制和改进组织绩效的重要途径。
最高管理者应按照策划的时间间隔对组织的质量管理体系进行评审，以确保其持续的适宜性、充分性和有效性，并与组织的()要一致。
依据iso9001:2015标准，最高管理者应证实其对质量管理体系的领导作用和承诺。（)
（）当组织确定需要对质量管理体系进行变更时，变更应按所策划的方式实施组织应考虑
ISO9001:2015 标准 7.3 条款，要求组织应确保在其控制下工作的人员知晓（）
对质量管理体系变更策划时，组织应考虑：（)。
2015版新标准7.3条款指人员意识，要求组织应确保其控制范围内相关工作人员知晓（)
组织应确保其控制下的人员知晓（）
最高管理者应证实其对质量管理体系的领导作用和承诺，其管理职责说法正确有（)。
管理评审由管理者代表组织并主持，到时只要开个会大家碰一下头讨论一下，今后的工作如何去做就可以了。不必对质量管理体系进行评价（）
如果组织确定有必要对质量管理体系做出变更，则变更应 __ 进行（）
