（）是在社会主义制度下实行计划经济管理企业的基本形式下的企业核算基础。
在计划经济体制下，我国社会行政体制的二元格局表现为同时并存的两种福利模式，分别适用于不同的对象，这两种模式是“补救型”福利和（）
我国现行的公务员福利制度是在计划经济体制下建立起来的，福利项目的设置都带有“供给制”的色彩，社会属性体现较多，劳动属性和分配属性则体现较少。（）
我国的职工福利制度是在供给制和传统的计划经济体制下形成和发展起来的，其基本特征是：（）
美国401（k）计划的兴起和发展，为雇主们提供了积极推进员工福利制度发展的动力，从而使员工福利制度得到进一步发展。以下关于401（k）计划的表述中，正确的有（） ①它不适用于私营企业 ②由于它是由美国1978年《国内税收法》新增的第401条k项条款的规定而产生，故此得名 ③由雇主和雇员共同缴费而建立起来的完全积累制的补充养老保险制度； ④账户资金在员工退休之前，一般不得领取 ⑤当员工退休时，其401（k）账户资金将被一次性领取
我国的职工福利制度是在供给制和传统的计划经济体制下形成和发展起来的，其基本特征是（）
我国现行国家公务员福利制度的主要形式有（）。
互联网的前身阿帕网是在美国国防计划署的资助和指导下建立起来的，它的最初目的是（）。
我国社会保障制度是在战争年代（）的基础上建立起来的。
经济地域综合体理论基本是在计划经济体制下构建起来的，因此在市场经济体制下，该理论已不具备什么意义.
改革开放以来，我国收入分配制度改革逐步推进，破除了传统计划经济体制下平均主义的分配方式，按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度基本确立，以（ ）为主要手段的再分配调解框架初步形成，有力地推动了社会主义市场经济体制的建立。
简述我国公务员现行福利制度的内容。
首次突破把计划经济同商品经济对立起来的观点，指出我国社会主义经济是在公有制基础上的有计划的商品经济的文献是（）
我国现行的社会优抚安置保障制度是伴随着（）的建立和发展而逐步建立和完善起来的。
我国现行空域管理体制，是在空管委的统一领导下，哪个部门负责统一组织实施（）。
我国现行养老社会保险制度是根据国务院1997年颁布的《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》建立起来的。下列选项符合国务院1997年颁布的《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》的是（）。
我国物业管理是在城市房地产综合开发和()制度改革背景下，通过实行住房商品化制度而逐渐发展起来的。
随着我国改革开放的逐步深入，计划经济时期的单位福利制度逐步瓦解，以下关于这一过程的说法中，正确的是（）。
改革开放以来，我国收入分配制度改革逐步推进，破除了传统计划经济体制下平均主义的分配方式，按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度基本确立，以（）为主要手段的再分配调解框架初步形成，有力地推动了社会主义市场经济体制的建立。
我国建国后形成的事业单位制度，是计划经济体制下以是否从事物质产品生产为理论依据建立的。
随着社会主义工业化的推进和三大改造的基本完成，我国建立了 和 两种公有制形式的社会主义基本经济制度，建立了 的社会主义分配制度，在国民经济第一个五年计划期间还建立了计划经济体制。
团体保险作为员工福利计划的重要组成部分，在企业人力资源管理、社会保障体系的完善方面发挥了重要作用，其宏观作用主要包括()等。①具有社会“减震器”和“安全网”的作用②提高企业竞争力，是企业薪酬福利制度的重要组成部分③优化资源配置④完善现行分配制度，促进经济发展
我国原有的社会保障是在战争年代供给制的基础上建立起来的，它对于保障广大干部职工生活、稳定社会秩序、调动群众的生产积极性、促进国民经济的发展都起了重要作用。但是这种根据计划经济体制建立起来的社会保障制度有它的局限性。因此必须进行改革，建立健全社会保障制度，主要变动体现在：(1)扩大社会保障的对象，原来社会保障的对象仅为城镇国有和集体所有制单位的干部和固定工，覆盖面窄，要建立一种所有劳动者都能合理、平等享受的社会保障以社会办保障的本来面目。(2)国有企业职工的保障经费，原来一般都由企业直接支付，是企业的沉重负担。现在要逐步还社会保障制度(3)原有的社会保障项目不够完备，如没有失业保险这个项目。(4)原有社会保障制度筹资渠道过窄，需要建立国家、企业、个人三方面合理负担的社会保障筹资体系。根据以上材料结合公共政策学原理分析我国社会保障制度调整的原因。
简述建立公务员工资、福利、保险制度的意义
