简述齿轮泵的优缺点？
简述存储管理中移动技术的优缺点。
简述平流式沉淀池的优缺点。
简述盈亏平衡分析的优缺点是什么？
简述轴流泵的优缺点。
简述动力学方法的优缺点。
简述模拟训练法的优缺点。
简述防火墙的优缺点。
简述反接制动的优缺点。
简述因素比较法的优缺点。
比较口头沟通、书面沟通和非言语沟通的优缺点？
书面沟通的缺点主要表现在（）。
沟通的方式很多，它们各有优缺点，需要根据不同的情况来决定使用何种方式。最适于书面沟通方式的情况是（）。
使用书面法进行绩效评估的缺点在于（ ）。
简述撰写书面调查报告的重要性。
书面信息沟通具有一些优点和缺点，它所具有的优点有（）
书面咨询的缺点是（）。
书面沟通方式的缺点是耗费时间、不具备（）
简述托盘的主要的优缺点。
采用专门的实验报告册撰写报告，优缺点也有优点，其缺点主要是（ ），其优点主要是（ ）。
简述星形网络的结构的优缺点？
小王在一家私营公司做基层主管已经有3年了。这家公司在以前不是很重视绩效考评。去年，公司从外部引进了一名人力资源总监，至此，公司的绩效考评制度才开始在公司中建立起来，公司中的大多数员工也开始知道了一些有关员工绩效管理的具体要求。在去年年终考评时，小王的上司要同他谈话，小王很是不安，虽然他对一年来的工作很满意，但是不知道他的上司对此怎么看。小王是一个比较“内向”的人，除了工作上的问题，他不是很经常和他的上司交往。在谈话中，上司对小王的表现总体上来讲是肯定的，同时，指出了他在工作中需要改善的地方。小王也同意此看法，他知道自己有一些缺点。整个谈话过程是令人愉快的，离开他上司办公室时小王感觉不错。但是，当小王拿到上司给他的年终考评书面报告时，小王感到非常震惊，并且难以置信，书面报告中写了他很多问题、缺点等负面的东西，而他的成绩、优点等只有一点点。小王觉得这样的结果好像有点“不可理喻”。小王从公司公布的“绩效考评规则”上知道，书面考评报告是要长期存档的，这对小王今后在公司的工作影响很大。小王感到很是不安和苦恼。 根据上述资料回答下列问题：下列对案例中提到的绩效反馈面谈理解正确的是()。
简述讲授法的优点和缺点。简述讲授法的优点和缺点。
请简述简述外部招聘的优缺点。
