合理确定经济目标基数是推行经营责任制的（）。
（）是企业及时识别、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险，合理确定风险应对策略。
商业性贷款目标利率的确定，在规定的利率浮动范围内，以总行确定的基准利率为基础，对信用风险进行合理补偿，并充分考虑（）等因素。
目标是组织制订计划的基础，确定合理的组织目标必需遵守正确的原则，它们是：（）。
由于经济环境、客观情况的改变而变更会计政策，以便提供企业财务状况、经营成果和现金流量等更可靠、更相关的会计信息，若会计政策累积影响数能够合理确定，在国家没有特别规定的情况下，应采用未来适用法进行会计处理。
单证核实法：以出口企业提供的信用证、合同、发票、报关单和出口企业自我声明上有关价格条款的内容作为价格基础，确定单价的合理性，最后以实际出运的数重量来确定该批货物的总价值。（）
以企业整体目标为依据，在分析现有人力资源状况的基础上，对企业未来的人力需求即合理组合进行预测和决策，进而确定企业人力资源发展目标，以及达成目标的措施的过程是（）。
确定失业控制目标是在调查分析和综合考虑社会经济因素的基础上划定（）、（）、（），作为失业预警的依据标准。
商业银行应在充分分析宏观经济与金融市场的基础上，确定理财资金的（ ），合理进行资产配置，分散投资风险。
家庭经济困难认定比列根据学生家庭经济实际情况合理确定，原则上不高于本单位学生数（）
通过分析企业外部环境与内部条件的基础上确定的企业各项经济活动发展方向和奋斗目标是（）它是企业经营思想的具体化。
劳动定额，是实行目标管理，推行经济责任制的最终数据。
及时识别、系统分析经营活动中与内部控制目标相关的风险，合理确定风险应对策略。是私募基金管理人中内部控制要素的（ ）。
农户小额信用贷款的额度根据借款人的信用等级、所经营的项目、经营规模、经营效益、自有资产和当地经济发展水平等内容合理确定，但最高授信额度不得超过（）元。
管理会计要在最终决策方案的基础上，将事先确定的有关经济目标分解落实到各有关预算中去，从而合理有效的组织协调供、产、销售及人、财、物之间的关系，并为控制和责任考核创造条件，这是其（）职能。
（）是在确定性分析的基础上，通过计算不确定性因素变化导致项目经济评价指标的变化幅度，判断项目预期目标受各个不确定性因素变化的影响程度，评价项目风险状况。
()是在定距尺度的基础上，确定相应的比较基数，然后将两种相关的数加以对比而形成的相对数(或平均数)。
综合停电计划的科学合理安排是目标确定过程中的重要因素，优良的设备与完善的网架是提高电力可靠性的坚实基础。
制定科学、合理的进度目标是实施进度控制的前提和基础。确定施工进度控制目标的主要依据包括()。
参照当地职工收入水平确定基薪中。中心企业的经营者年薪是年薪基数的（）。
消防产品样品抽取数量应根据被检查产品的品种、基数合理确定，一般为（)。
（四十七）一个政府能够在正确判断国情基础上科学、合理地确定目标、制定措施并加以实施的能力，被人们看作是：（）
企业应当根据生产经营特点，以正常生产能力水平为基础，按照成本结算方式确定合理的分配标准。（)
确定基数法是根据违法行为的性质在法定的裁量幅度内确定一个固定的数值作为基数，在此基础之上进行数额的增加，并设定（)。
