以性别、年龄、社会地位等印象来选择职业目标,如女性较适合从事服务业,这种生涯规划方法,我们称之为:()
近因效应,指的是在交往过程中离自己最近人的印象对社会知觉者的影响作用。
在人际交往过程中,交往主体活动的指向者或接受者,被称之为()
相符行为是指个人的行为与他人的行为和意志相符合、一致或相似的现象。相符行为通常包括三种情况:第一,人们出于适应社会生活环境的需要而遵守共同的社会规范,产生相似行为,以便使社会生活能正常进行;第二,相似的文化背景和社会化过程促使人们产生相似的行为,第三,人际交往中双方心理的相互影响,也导致相符行为。 根据上述定义,下列选项不属于相符行为的是:
有的学生在与同学交往过程中“口若悬河”,但与教员或领导交往是却显得非常拘谨和紧张,这种现象可称之为()
人际认知中的“第一印象”又可称之为()
“通过第一印象决定是否继续交往”指的是社会交往的第几层次()
近年来,随着对外开放的进一步扩大,市民涉外交往的机会和场合越来越多,涉外交往礼仪尤显重要,我们应努力学习涉外礼仪知识,遵守涉外礼仪规范,自觉养成涉外交往中的文明行为习惯,提升涉外交往中的文明素养,请问什么是国际社会公认的“第一礼俗”?
晕轮效应,又称(),是指在人际相互作用过程中形成的一种夸大的社会印象,正如日、月的光辉在云雾的作用下扩大到四周,形成一种光环作用。常表现在一个人对另一个人(或事物)的最初印象决定了他的总体看法,雨看不准对方的真实品质,形成一种好的或坏的“成见”。
人际来往的第一印象,社会学称之为()
在物业管理与居住心理效应中,()效应又称"成见效应",指在人际相互作用过程中形成的一种夸大的社会印象。
被人称之为“人际大众传播”的是()。
与某人有多次交往,但总以第_次的印象对该人作出判断,这在社会认知中属于
印象管理指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常,人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景吻合的形象来展示自己,以确保他人对自己做出愉快的评价。 根据上述定义,下列属于印象管理的是:
“通过第一印象决定是否继续交往”指的是社会交往的第几层次:
人际交往中,把对方机械地扫入某一类群体,并把自己对这类群体的习惯化概括加到对方身上,这种心理倾向,我们称之为:( )
印象管理是指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常,人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己,以确保他人对自己做出愉快的评价。根据上述定义,下列属于印象管理的是()。
物业管理与居住心理效应中,()是指在人际相互作用过程中形成的一种夸大的社会印象。A.近因效应B.首因效应C.情感效应D.晕轮效应
在物业管理与居住心理效应中,()效应又称“成见效应”,指在人际相互作用过程中形成的一种夸大的社会印象。
印象管理是心理学家库利、戈夫曼等人提出的,他们认为一个个体总是希望获得别人和社会的赞同,并想控制社会交往的结果,所以,我们每个人都非常注意自己在他人面前和社交场合中的形象。这种形象包括语言、仪态、穿着、动作等。印象管理是一个社会的基本事实,每个人有意无意的都在进行印象管理。这段文字的作者可能不赞同以下哪个观点?()
所谓刻板效应,又称刻板印象、社会定型,是指某一类人产生的一种比较固定的、类化的看法,是还没有进行实质性的交往,就对某一类人产生了一种不易改变的、笼统而简单的评价,这是我们认识他人时经常出现的现象。
()是在交往过程中最近一次接触给人留下的印象对社会知觉者的影响作用
在社会交往中,时间上离知觉最近的信息容易给人留下深刻而强烈的印象,对认知和评价有着较大的影响,这是社会知觉的()效应。