代发工资五大节点分别是初次营销、（）、签订协议、批量发卡、实现代发。
如代发单位遗忘密钥，则需单位提出书面申明进行密钥挂失，次日才能进行解挂。
核心系统代发工资客户端密钥申请优化后。（）
代发企业使用加密方式管理代发数据的，设置密钥时，代发企业须提供（）办理
代发工资五大节点分别是初次营销、达成意向、签订协议、（）、实现代发。
柜员在操作“7780代发业务签约/解约”交易时，如客户申请使用代发数据加密的方式代发还需在“密钥编码”域录入发放给客户的usb-key编号的后（）位数字。
两类特殊代发客户变更在代发协议中的预留印鉴，应填写《更换印鉴申请书》和印鉴卡（均只需填写一联）（只需填写一联），账号处写明原代发协议编号，注明变更事由，同时加盖（）。
代发单位出具哪些手续可以在网点柜台设置密钥（）。
凡委托我行办理批量代发业务的单位必须与我行签订《代发协议》。《代发协议》的编号是（）位数字。
已签订代发工资协议的单位客户，若需要为其员工批量开立代发工资账户时，不需再签订批量开户协议。（）
代发协议修改内容中（）不允许修改，其他协议内容修改由代发单位出具加盖单位公章的书面申请。
设置代发密钥时，需提供加盖单位公章或预留印鉴的特殊业务申请书或书面申请，也可提交代发业务协议原件办理。
对于签订2011版之前版本代发协议的委托单位，如该单位连（）年未在银行办理代发业务，由代发签约行向该委托单位发出《代发业务协议解约通知书》，在取得单位书面确认回执后（自发出通知之日起（）日内未收到单位回执的视同自愿解约），签约行可解除与其的代发协议。
对于签订2011版代发协议的委托单位，如该单位连续（）年未在光大银行办理代发业务，代发签约行可根据协议约定，解除与其的代发协议。
柜面代发不得使用虚拟协议进行代发，但企业网上银行只要与网点签定代发协议即可使用虚拟协议进行代发操作。
代发工资五大节点分别是（）达成意向、签订协议、批量发卡、实现代发。
代发时必须按代发业务协议规定的收费标准收取代发手续费收费方式包括（）。
代发单位遗忘代发密钥后，凭（）办理密钥重置。
支持挂账单跨行代发退款至原代发挂账单。该逻辑目前为后台配置（后续将纳入协议选项），如客户要求退至挂账单，网点须提机房维护进行申请，未配置的协议将仍然原逻辑“退至客户在我行的一般户（）
《代发业务补充协议》应参照总行《代发业务协议》要求，我行加盖（）或（）
（）因故暂无法在我行开立公司账户的单位，可在未开立我行公司账户的情形下，临时签订代发业务协议
签订代发协议的帐户，代发工资资金是从转出（）
代发协议的签订方法参照综合协议，若为代理人签订代发协议，在“法定代表人（授权代理人）”处，除须法人签章外，还需代理人签字（）
签订代发协议时未约定数据传输邮箱的，后续如需补充约定的，应签订代发补充协议（）
