下列关于员工福利制度发展趋势的说法中，正确的有（）。 ①根据各国的经验，发展员工福利计划最为有效和直接的方式是国家立法规定雇主和员工的责任 ②各国员工福利发展的经验表明，保险等金融工具的创新能够为员工福利计划的设计提供更多的选择，更贴近员工和企业的要求，可以使得员工福利计划更加灵活和人性化 ③人性化是世界员工福利制度发展的必然趋势 ④高水平的福利制度具有强大的“刚性”
下列关于注册会计师审计的起源和发展的说法中，不正确的是（）
下列关于私人银行起源和发展的说法中正确的是（）。
关于员工福利计划，以下说法正确的有（）。
下列关于员工援助计划的说法，错误的有（）。
下列选项中，属于员工援助计划的发展历程的是（）
下列关于影响企业执行员工援助计划因素的说法，正确的有（）
下列关于员工福利计划与团体保险的说法中，正确的是（）。
关于员工援助计划（EAP）的说法，错误的是（）。
员工援助计划的执行模式，说法正确的是（）
以下员工福利计划中，属于非保障类员工福利计划的有（）。①失业保险②住房援助计划③企业设施性福利④企业文娱性福利⑤企业培训性福利
关于员工关系管理，正确的说法是（）。 ①劳动关系管理仅仅是员工关系管理的一部分，而不是其全部内容 ②员工关系管理的目的之一在于确保员工管理政策和管理实践符合相关法律法规的要求 ③质量圈和员工持股计划等都属于员工关系管理的重要手段和方法 ④作为员工关系管理的一种手段，员工援助计划有助于从组织的角度进行员工压力管理
关于国外员工福利发展的现代阶段，下列陈述正确的有（） ①利润分享计划和员工持股计划的兴起是阶段性的特点之一 ②员工福利制度的发展与人力资源的管理紧密地结合 ③为适应以人为本的管理理念，员工福利计划设计的指导理念也体现以人为本的思想 ④员工福利制度管理的战略地位上升至企业战略的高度，并且随企业战略和员工需求的变化而实施了动态化管理 ⑤随着社会化分工的深入，员工福利制度的管理也呈现出社会化的趋势。
从员工援助计划的起源与发展来看，员工援助计划的发展历程大至可分为（）
关于基督教在中国历史上的传播与发展，下列说法中正确的有（）
下列关于保险起源与发展的说法中，错误的是（）。
下列关于给付确定计划及保险公司参与该计划的表述，正确的有（） ①雇主在员工退休后为员工提供定量的退休金，通常与员工的工龄或工资挂钩 ②养老金的投资运作风险由员工承担 ③保险公司可以提供养老金计划设计方面的服务 ④由于投资方面无法与券商和基金公司等相比，因此在此类计划中保险公司没有竞争优势
下列关于经济增长与经济发展关系的说法中，正确的有（）
人类社会需要道德，也产生和发展了道德。下列关于道德起源的说法中，正确的是（ ）。
关于语言的起源与发展的论述，正确的有：（）
下列关于存货的实际成本与计划成本区别的说法中，不正确的有（)。
【单选题】人类社会需要道德,也产生和发展了道德。下列关于道德起源的说法中,正确的是（)。
关于员工援助计划的说法，正确的是（）
关于企业实施员工援助计划的影响因素的说法，正确的有（）
