若信托公司组合投资产品的委托人为法人或其他组织的，需提供通过工商行政管理部门最近三个年度年检的营业执照副本复印件一份。
重庆某区农民工丙工伤了，伤在左脚，拇指从根部被截。丙没劳动合同，没保险。工伤认定公司负责人不承认，拒不签字，找到区劳动监察大队说要证明劳动关系，工资卡。劳动监察大队还要丙证明是公司发。但是丙从银行打出来的单子上不显示公司名字，但从柜台上可以查到，但银行说打不出来。没上班证。请根据背景材料回答下列问题：丙应提供什么样的有利证据，证明劳动关系（）
某外国公司甲在中国境内设有固定的营业场所，向用户提供金融信息。中国乙公司也是专门在网上向用户提供金融信息。甲公司通过向乙公司的法定代表人李某行贿获取了乙公司重要的商业秘密，并在网上散布虚假信息导致乙公司的业务下降、企业形象受损。现在乙公司向法院起诉，下列说法错误的是（）。
小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）
为保证日终“零余额”，中央结算公司也提供了在每个营业日（）批量划回剩余结算资金的机制为保证日终“零余额”，中央结算公司也提供了在每个营业日（）批量划回剩余结算资金的机制。
刘小姐，衡阳人，一直在长沙上班。现公司在衡阳设立分公司，刘小姐申请回衡阳，且希望把养老保险关系转到衡阳可以吗？需提供哪些资料办理转移手续？
我在惠州已经上班3年了，公司一直没有给我购买生育保险，现在我怀孕了，请问生育津贴、生育医疗费用等应由谁支付呢？可以找企业吗？
公司新入职的同事是湖北人。35岁，之前一直在武汉上班。已经买了社保5年。现在她广州公司上班，但是不想浪费之前在武汉买的社保，所以她想把武汉养老保险转入广州，可以吗？
湖南人，在青岛上班。现因公司破产导致失业，不知能否申领失业金？需提供哪些资料？
施工总承包企业A公司与B机械租赁公司签署租赁合同，由B公司向C机械销售公司购置一批施工机械设备出租给A公司，其中有中联重科生产的TC7030B--12（CE）塔式起重机。双方签署租赁合同并办理相关手续，该塔式起重机使用一年后B公司将该机转卖D公司，向A公司提出终止双方租赁合同中关于该塔机相关约定，请A公司将自身权益转移给D公司。办理塔机备案除提供备案单位法人营业执照副本、设备购销合同、发票或相应有效凭证外，应提供TC7030B--12（CE）塔式起重机的（）。
公司一同事上班时间不幸遭遇工伤事故，经过住院治疗基本痊愈，医院已经下发出院通知书了，但是该员工仍继续住在医院，请问他后续住院费用可以报销吗？工伤基金会支付吗？我们公司在娄底。
本人广州户籍，但之前一直在湖南工作且参加了社保。现在我回到广州上班了，公司也帮我买了社保，我想把湖南养老保险关系转入广州可以吗？
5月份来到惠州某公司上班，但是公司不给我们买养老保险，经过我们员工的努力，现在公司已经在为我们缴纳养老保险，但是都是按照最低工资标准缴纳的，这种情况我们可以申请让单位帮我们补缴养老保险吗？需要提供哪些资料？
小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）。
我老婆在成都上班，公司交纳了5金，如果要做宫内施行放置节育器手术，请问可以报销么，计划生育手术医疗费报销标准是多少？
2010年8月2日，执法人员在依法对位于XXX区XXX路的“XXX市XXX燃料贸易有限公司”进行检查，检查时当事人提供了营业执照的正副本接受检查，但在该公司的营业执照副本上只有2007、2008年企业年度检验的标识，未见有2009年度企业年度检验的标识，当事人未能当场提供办理年检的材料，但提供了经企业登记机关批准可以延期30日的延期年检材料。下列行政行为正确的有（）
第326题：小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据《劳动合同法》的规定， 下列情况下， 小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）。
斯蒂芬妮选择从早上 7 点到下午 3 点上班，这样在下午她儿子放学后，她可以呆在家里。斯蒂芬妮所在的公司必须向她提供 （ ） ，她才能做出这样的选择。
D股份有限公司是一家以施工建筑业为主的大型集团性公司，由于工程需要，其在全国大多数省份都设有分公司，总公司在农行开通了网上银行集团理财功能。E公司是D股份公司下属的一家分公司，去其开户行申请开通网上银行，但网点工作人员以E公司没有独立的工商营业执照和组织机构代码证拒绝。对于含机构隶属关系的企业使用相同的营业执照进行注册时，（）须按照总公司提供的分公司名单，对所有分公司进行编号：在总公司工商登记号后
张某2008年1月在提供了5000元保证金后开始到甲公司上班，但是一直到 2008年3月，甲公司才与其签订书面的劳动合同。工作期间，甲公司多次安排张某加班，但均未支付加班费。2008年4月甲公司打算解除其与张某的劳动合同，双方就此发生了争议。请结合《劳动合同法》回答97～100题。
张某2010年1月在提供了5000元保证金后开始到甲公司上班，但是一直到2010年3月，甲公司才与其签订书面的劳动合同。工作期间，甲公司多次安排张某加班，但均未支付加班费。2010年9月甲公司打算解除其与张某的劳动合同，双方就此发生了争议。根据上述资料，回答下列问题：2010年9月甲公司决定解除与张某的劳动合同，但是双方就经济补偿金的支付产生了争议，下列说法正确的是（）。
张某2010年1月在提供了5000元保证金后开始到甲公司上班，但是一直到2010年3月，甲公司才与其签订书面的劳动合同。工作期间，甲公司多次安排张某加班，但均未支付加班费。2010年9月甲公司打算解除其与张某的劳动合同，双方就此发生了争议。根据上述资料，回答下列问题：结合本案的情况，下列说法正确的是（）。
18、现在很多公司实行了弹性工作制，员工可以自主安排工作时间，甚至有些从事特殊工作的人可以利用公司提供的互联网等资源在家里办公，这样他们对工作和个人的家庭社交生活也有了较大的自由度。当然也有一些人是必须每天在公司上班的，你认为这些公司的管理者所持有的对人的认识主要是倾向于哪一种？（）
