在工资集体协商中,协商双方代表只能是本企业内的成员。
根据《广西壮族自治区企业工资集体协商条例》的规定,协商代表应当保守在工资集体协商过程中知悉的(),维护企业正常的生产经营秩序。
集体协商过程中,一方提出进行集体协商要求的,另一方在收到集体协商要求之日起15内以书面形式给以回应()
某企业召开职工代表大会表决今年的工资集体协商草案,该企业共有职工代表100人,因生产冲突,实际只能到会代表80人,则至少要获得()赞成票,草案才能通过。
集体协商中,职工一方的首席代表由()担任。
参加集体协商谈判的职工一方代表,在劳动合同期内自担任代表之日起()年内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。
下列选项中可以担任集体协商职工代表的有()
某企业通过全体职工大会协商后订立了集体合同,按照规定,应当自双方首席代表签字之日起(),由该企业将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。
我国劳动法律规定,集体协商职丁…方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。
根据《集体合同规定》,集体协商中企业方首席代表为()。
一方对于集体协商有要求的,另一方在收到集体协商要求之日起()日内以书面形式给予回应。
在工资集体协商的过程中,双方首席代表可以书面委托专家、学者、律师等专业人员作为本方的协商代表,但委托人数不得超过本方代表的1/3。
在我国,集体协商中职工一方的协商代表,必须是用工方该单位的职工,不得由该单位以外的人员担任。
()如确因不可抗力造成烟叶绝收,甲乙双方可协商解除合同,收回种烟农户的合同文本,同时在烟叶信息管理基础软件中予以剔除。
我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。
下列关于我国集体协商代表法律保护的陈述中,错误的是().
下列关于我国集体协商代表法律保护的陈述中,错误的是()
在工资集体协商中,协商双方代表只能是该企业内的成员。
下列关于我国集体协商代表职责的陈述中,错误的是().
协商代表因更换、辞任或遇有不可抗力等情形造成空缺的,应在空缺之日起()内按照本规定产生新的代表。
在订立集体合同中,集体协商时,单位未建立工会的,职工一方的首席代表从()中民主推举产生。A协商
指导人由用人部门负责人提名,于新进员工报到前报备人力资源部。因指导人变更导致指导人履职空缺的,用人部门需及时报备人力资源部。指导人的确定不符合如下原则的,需与人力资源部协商确定()
上海市集体合同条例提出:一方提出进行集体协商要求的,另一方应当在收到集体协商要求之日起15日内以书面形式给以回应,无正当理由不得拒绝进行集体协商()
对于因检查发现灭火器存在缺陷,被送维修而造成灭火器空缺的,可以空缺。()