雅各布斯说:“无论我们是黑猩猩还是企业员工,都不喜欢受别人控制。”他建议说,管理人员与其试图用命令来调整下属的行为,不如放弃管理。员工应该自己设定目标、评价自己的表现并找到自己的改进战略。雅各布斯指出,人们能够自我激励,特别是当他们认为自己的工作十分有意义的时候。本段文字的核心观点是(  )。

A . 管理者对员工应无为而治 B . 员工的自我激励更为有效 C . 管理者应该尊重员工的思维方式 D . 作为员工应当进行自我激励和改进

时间:2022-10-23 18:54:27

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