特种设备作业人员持证上岗的基本条件要求：特种作业人员应年满（）周岁。
根据国家有关特种作业人员必须单独培训、持证上岗的规定，对企业从事（）等工种的特种作业人员进行培训，保证100%持证上岗。
施工单位应组织从业人员的安全教育培训，保证企业负责人、项目经理、（）、特种作业人员持证上岗
煤矿主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员必须按照有关法律、法规的规定，接受规范的安全生产培训，经考试合格，持证上岗。
（）以上地方人民政府建设主管部门及其建设工程安全生产监督机构按照工程项目监管权限，应对施工现场建筑起重机械特种作业人员持证上岗及作业情况实施监督。
施工企业主要负责人、项目经理、专职安全管理人员、特种作业人员必须按照国家有关规定培训取证后，方可上岗作业。
《北京市安全生产条例》规定，生产经营单位使用的特种作业人员未依法持证上岗作业的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处（）万元以下的罚款
特种设备作业人员应当持证上岗，是指特种设备作业人员应取得特种设备作业人员证，并不是上岗必带着。
煤矿安全监察机构应当对煤矿特种作业人员持证上岗情况进行监督检查。监督检查的主要内容，包括证件的合法性（颁证机关、印章、项目内容是否过期等）；人员、证件是否相符；在岗人员是否做到持证上岗等。
对因未培训、假培训或者未持证上岗人员的直接责任引发（ ）的，所在企业主要负责人依法终身不得担任本行业企业矿长，实际控制人依法承担相应责任。
施工现场特种作业人员未持证上岗的，每次扣（）分。
（）负责审查施工单位、分包单位的安全资质和项目经理、专职安全管理人员、特殊作业人员的上岗资格，并在过程中检查其持证上岗情况。
特种作业人员必须持证上岗，严禁无证操作，取得《特种作业人员操作证》者每（）年进行一次复审，未按期复审或复审不合格的其操作证自行作废。
特种设备作业人员满足在持证期间无违章作业.未发生责任事故就能复审合格（）
项目经理必须组织对施工现场作业人员进行岗前安全教育，建筑施工特种作业人员经安全教育后即可上岗。（）
依据《中国石化重大生产安全事故隐患判定标准指南（试行）》，特种作业人员未持证上岗或者作业人员实际技能不能满足岗位要求属于一般生产安全隐患（）
《关于煤矿生产安全事故调查严查安全培训责任的通知》规定，对事故负有直接责任的特种作业人员、主要负责人和安全生产管理人员未经培训持证上岗：对煤矿主要负责人、分管安全培训负责人、负责培训管理的职能部门负责人及有关人员给予警告、记过、记大过处分;情节较重的，给予降级、撤职或者留用察看处分;情节严重的，给予开除处分。（)
特种作业人员未持证上岗的，其直接所属班组长承担主要责任，罚（）元/人次
特种设备作业人员未按国家要求经过（），考试合格，取得相应资格，持证上岗
《》第61题:根据《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准（试行）》, 危险化学品生产经营单位特种作业人员未持证上岗属于重大事故隐患（）
特种作业人员未经专门的安全作业培训，未取得特种作业操作证书，上岗作业导致事故的，应追究生产经营单位有关人员的责任（）
按照《特种设备作业人员考核规则》中规定：持证人员复审应满足在持证期间，（)中所显示的从事持证项目的作业时间中断未超过1年。
项目法人应定期组织对各参建单位安全生产教育培训情况进行监督检查，对于施工单位主要负责人和安全管理人员、特种作业人员持证上岗情况，()岗前教育落实情况;其他参建单位主要负责人和安全生产管理人员的安全生产教育培训情况。
特种作业人员未持证上岗，属于重大隐患（）
