要充分发挥全球能源互联网的资源调配功能，需要建立灵活的短期交易调整机制，以适应（）带来的资源配置需求。
要发挥好大学教学质量水平评估的重要作用，就必须建立科学合理的大学教学质量评估体系。
辅导员要参与学生建立（），发挥学生在自我教育、自我管理、自我服务等方面的作用。
分拣作业计划编制的目的在于建立合理储备，调整分拣负荷，满足分拣作业需求，充分发挥备货的缓冲功能，确保分拣资源的合理利用，从而发挥人员、设备效率。
加快能源产品价格改革，建立更加科学合理的能源价格体系使能源产品价格充分体现资源的稀缺程度、反映供求关系和环境成本等外部因素，充分发挥（）的节能导向作用。
有效的职业伦理教育模式认为要做到方法多样化，就应日益科学化、日益个性化、日益注重人际关系，日益具有可操作性。
会员单位要建立内部横向协调机制，各级机构、各相关部门要明确分工、协调有序、（），充分发挥各条线专业优势，提高公众教育工作效率和水平。
《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》提出，充分发挥各监督主体的积极作用，提高监督的整体效能。综合运用多种监督形式，努力形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。
在存在网络外部性的市场中，存在这样一个定律：要发起一场革命，你提供的功能必须十倍于现有的技术。
市场调查报告要发挥其应有的作用，除了必须说明一切必要的细节、能发挥参考作用外，还必须（）。
《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》提出，重视和发挥查办案件的治本功能。
人民教师要实现自己的职业理想，就应全面贯彻党和国家的教育方针。
薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下三个目标：效率、公平、合法。
薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下三个目标是（）。
重视发挥文化的社会教育功能，要大力发展（），营造积极健康的文化环境。
言传身教，出自《庄子〃天道》：“语之所贵者意也，意有所随。意之所随者，不可以言传也”，就是要重视发挥“榜样”的教育意义和作用。
职业教育教师要使自己的作用发挥到最佳状态，就必须具有合理的知识结构。
要提高封闭环的精确度，在满足结构功能的前提下，就应尽量简化结构，即应遵循“最短尺寸链原则”。
要争取各方面的支持就应学会与人为乐、与人为善、合作共享。只有树立（ ）意识，才能建立有利于自己职业发展的人际关系。
要建立市场经济体制，就应建立相应的法律法规来规范市场竞争。从本质上说，市场经济是一种法制经济。因此，在一个法制不健全的国家是不可能建立市场经济体制的。 以下哪项为真，最能削弱上述结论？()
薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下()目标。
奖惩性教师评价是一种只面向过去、注重结果的终结性评价，主要发挥评价的甄别和选拔功能，认为要调动教师工作的积极性，只有通过外部的奖励和惩处才能实现。()
组织的薪酬设计必须符合以下()基本原则，才可能做到科学合理，发挥其应有的激励效果。(西安交大2008年研)
对于外部环境，企业应掌握网络营销的一般原理和方法，努力创造并利用有价值的网络营销资源，让网络营销发挥其应有的作用。（)
