任用会计人员不符合《会计法》规定的行为，是指单位任用无会计从业资格证书的人员从事会计工作的行为。
人员任用的智力素质是获得知识和运用知识的能力，包括（）。
任用、聘用涉密人员，应当由用人机关、单位组织人事部门会同保密工作机构，依据涉密人员任职条件，进行严格的任前审查。审查内容主要包括（）。
人员任用的依据是人员管理计划和潜在任职人员的能力和条件，这些能力和条件包括（）。
教育行政人员和教师选拔任用的方式包括（）
事业单位新进人员，除（）等确需使用其他方法选拔任用人员外，一律实行公开招聘。
人员任用的程序包括()。
任用会计人员不符合《会计法》规定的行为，只是指单位任用无会计从业资格证书的人员从事会计工作的行为。
人事行政，是指政府为了行使职能、推行工作，通过一定的人事机关及相应的制度、法规、方法和手段等对其任用的国家工作人员所进行的选择、任用、培训、管理活动。以下不属于人事行政的是（）。
严格执行干部选拔任用制度，中层管理人员和科区级人员选拔任用全部实行（）。
人员任用的()方式是指确定和任用适当的人选。
新选拔任用干部民主评议的对象包括近一年内选拔任用的下列人员（）。
人员任用的能力素质包括很多方面，如（）。
建设项目人力资源管理中，人员任用的程序包括（）。
任用会计人员不符合《会计法》规定的行为。只是指单位任用无会计从业资格证书的人员从事会计工作的行为。()
人员的任用是指人力资源部门按组织规划的任务要求，赋予具体的人员以职责和权利，人员任用，包括人员的（）等内容。
在干部选拔任用工作中不准任用自己的亲信人员。（）
事业单位新进人员除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外，都要实行（）。
人员配备，就是利用合格的人力资源对组织结构中的职位进行不断填充的过程，包括企业人才配备计划的制定招聘，选拔，（），任用，考评等一系列活动。
人员任用的内容不包括（）。
人员任用的方法不包括（）。
“一报告两评讫”办法觃定新选拔任用干部民主评讫的对象包括近一年内选拔任用的下列人员：（)
（）任用会计人员应当实行会计人员的回避制度
事业单位新进人员，除（）等需要使用其他方法选拔任用人员外，一律实行公开招聘
