管理系统中最核心、最关键的要素是“管理主体即管理者”。
工作行为考评是指对公务人员工作的结果或履行职务的结果的考核与评价，它是对公务人员贡献程度的衡量，是所有工作绩效考评中最本质的考评。（）
公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员
信息安全管理中最核心的要素是（）
辞去公职是指公务员依照法律、法规规定，申请终止与任免机关的（）。
（）是观光农业产品要素中最直观和最核心的部分。
（ ）是角色游戏结构要素中最核心的要素，它统率着其他结构要素。
道德约束对公职人员队伍中的所有成员都是一样的，是公务员所"共有"的约束。（）
（）是管理的核心要素，也是管理中最有活力，最积极的要素。
VIS的基本构成要素中最核心部分不包括（）。
任免机关同意公务员辞去公职应将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送（）备案。
国外公务员职业道德文化建设的核心理念是提倡对公职人员进行道德教育，由此净化人性的“恶”，但这不是预防和杜绝公职人员腐化的治本之途。（）
国家应当根据本国法律的基本原则，考虑制定措施和建立制度，以便于公职人员在履行公务过程中发现腐败行为时向有关部门举报。
辞职包括公务员辞去公职、辞去领导职务，这两种辞职在法律后果上的区别是（）。
公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员，下列属于公务员的一项是（ ）
根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员是指依法履行公职、（）、由国家财政负担工资福利的人员。
保守秘密是公务员所负有的一种终身义务。所谓终身义务是指这一义务不因公务员身份的丧失而丧失，公务员担任公职期间有保守与职务有关的国家秘密的义务，当其不担任公职时同样不能向社会透露以前掌握的秘密。这段文字主要强调的是：
一个成功销售团队必须具备的要素中最核心的力量是
管理系统中最核心、最关键的要素是（ ）。
公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。（）
公务员是指依法履行公职、纳入行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。下列不属于公务员的是（）。
《公职人员政务处分暂行规定》第九条规定，对基层群众性自治组织、国有企业等单位中从事管理的人员，或者未列入国家机关人员编制的受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员、其他依法履行公职的人员，监察机关可以依法向有关机关、单位提出下列监察建议： ()
营销组织结构中最核心的要素是（)。
18、角色扮演是角色游戏要素中最核心的组成部分。
