专业技术干部考评中，民主测评会议采取（）投票方式进行。
上级后勤财务部门对基层单位经费收支计划的考评可以采取送评、实地考评和财务人员交叉互评及其他方式随机进行。
未通过考评的或经主管机关审核不合格的，企业应采取纠正措施并可在（）后重新申请考评。
对考评数据的分析方法中，有一种方法是将员工的考评结果与某个固定岗位模式要求进行分析比较，下列方法中属于这种分析法的是（）。
某民营企业正在进行主管人员的选拔考评与培训工作，试对该企业做法进行研究分析。根据上述资料，回答下列问题：假设该企业拟通过"智联招聘"网站采取外部招聘，这种方法的优点有（）。
狱情分析的主要内容（）。
日本国际企业往往采取（）考评机制。
狱情分析包括（）形式。
狱情分析应坚持（）原则。
狱情分析的目的是（）。
下列狱情中不属于一级异常狱情的是（）。
某民营企业正在进行主管人员的选拔考评与培训工作，试对该企业做法进行研究分析。根据上述资料，回答下列问题：采取外部招聘存在的缺点是（）。
狱情分析包括（）两种形式。
专业技术干部考评主要采取（）综合评价方法。
为了得到正确的考评结果，首先要分析考评表的
监狱召开一次以上狱情分析会（）
监区（）召开一次狱情动态分析会
实行狱情等级管理，按照紧急、危险程度划分为（）三个狱情等级
“四好”领导班子考评方式主要采取组织考评与民主测评相结合的方法进行。组织考评与民主测评均按百分制计分，所占权重分别为（）
监狱监管安全风险评估分级可以同狱情分析会合并进行，由监狱长组织召开。（)
狱情动态分析四要素是（）
简单套用成功的考评模式往往导致绩效考评的失败，以下原因分析中不正确的是：（)
为确保考评数据资料的安全，应采取哪些相应措施
监区召开一次以上狱情分析会（）
