《安全生产法》规定，生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人，安全生产管理人员，特种作业人员，其他从业人员。
根据国家有关劳动防护用品配备与使用的规定，生产经营单位为其从业人员配备特种劳动防护用品时应选用（）。
生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训，使其具备相应的安全操作技能；特种作业人员必须参加专业培训，并经考核合格后持证上岗。
根据《安全生产法》，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得()方可上岗作业。
企业特种作业人员必须根据安全生产的规定持证上岗，一经发现施工单位特种作业使用无证人员施工的，（）。
根据《安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的（）。
生产经营单位除主要负责人、人员、特种作业人员以外的从业人员的安全培训工作，由（）组织实施。
生产经营单位其他从业人员是指除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外，该单位从事生产经营活动的所有人员，包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员。
《中华人民共和国安全生产法》第二十一条规定：生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。第二十三条规定：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得（）书，方可上岗作业。
根据《安全生产违法行为行政处罚办法》的规定“特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书，擅自上岗作业的”可对生产经营单位作上列哪些处罚（）
生产经营单位根据生产经营需要可以自主决定延长从业人员的工作时间。
根据《特种设备作业人员监督管理办法》的规定，特种设备生产、使用单位应当聘用取得《特种设备作业人员证》的人员从事相关管理和作业工作，并对作业人员进行严格管理。此题为判断题(对，错)。
对于从事特种生产作业和在特殊生产环境中工作的员工，单位应根据生产作业的需要，为员工个人配发具有特种防护功能的劳动防护用品（）
除主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员以外的生产经营单位的其他从业人员的考核，由生产经营单位按照省级安全生产监督管理部门公布的考核标准，自行组织考核。（)
生产经营单位除主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员以外的从业人员的安全培训工作,由生产经营单位组织实施。此题为判断题(对，错)。
根据《安全生产法》，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得（）方可上岗作业
生产经营单位除主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员以外的从业人员的安全培训工作，由生产经营单位组织实施。（）
生产经营单位不需要对从业人员的健康状况、安全防护状况和安全作业行为进行安全风险辨识（）
生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训，使其具备术特种作业人员必须参加专业培训，并经考核合格后持证上岗（）
除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外，在生产经营单位从事生产经营活动的所有人员，包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员，均为从业人员，均应经安全培训并考核合格才能上岗。
生产经营单位应当向特种从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（)、防范措施及事故应急措施。
生产经营单位除负责人、安全生产管理人员、特种作业人员以外的从业人员的安全培训工作，由（)组织实施。
生产经营单位有责任和义务对从业人员进行EHS培训，出于信息安全的需要，对于一些作业风险和防控措施可以不如实告知从业人员。（)
安全生产委员会办公室主要职责包括:组织或者参与本单位党政主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、从业人员“三级教育”等安全生产教育和培训，（）记录安全生产教育和培训情况
