网络化的层级组织应该是()三个相互对立的特点的统一
西蒙认为,个人在参加组织而成为组织成员之后,在组织成员的地位上所作的有关组织的决定受组织影响,这种组织影响力的表现包括()。
西蒙认为,组织影响个人决策的因素有()
运营事故的抢险指挥组织自低向高分为以下三个层级:()。
认为组织的本质是一个协作系统,且包括共同的目标、协作意愿和信息三个要素的是()
勒温认为组织变革的过程包括三个阶段:解冻、变革和()
一般而言,一个合理的行政组织结构应该具备的基本功能包括()
美国学者西蒙认为企业或其他组织的工作中占主要地位的是()
沙因认为组织角色一般由三个维度组成,其中不包括()。
西蒙认为,组织最重要的性质就在于它是许多人在其中处理信息、传递信息和制定决策的系统,因此组织设计的一个基本出发点是,必须采用()的观点来看待组织,从而提出组织设计的基本要求。
一个单位或组织的工作,一般可分为四个层级,即决策层、管理层、执行层、反馈层。
组织行为学认为,任何组织都包括的三个基本因素是()。
勒温认为组织变革应包括解冻、变革和()三个阶段。
商业银行的市场风险管理组织框架中,( )。 A 包括董事会、高级管理层和相关部门三个层级
西蒙认为行政组织的基本功能是()。
格林纳认为,组织在聚合阶段后期,层级之间的矛盾不可避免,组织将陷于()
西蒙认为,个人在参加组织而成为组织成员之后,在组织成员的地位上所作的有关组织的决定受组织影响,这种组织影响力主要表现为()
帕森斯认为,任何组织都是一个系统,而系统又是分层次的,如决策层级、管理层级与技术层级,其中负责解决组织内外协调的层级是()
一般认为,组织文化有三个层次结构,其中属于组织文化中间层的是______。
网络化的层级组织应该是()。
党的组织机构是党的各级组织、领导机关、工作机关的统称,主要分为中央组织、地方组织和()组织三个层级
西蒙的组织影响论中认为组织的外部影响包括()
抵制组织变革的原因一般来自三个方面:对于不确定性的恐惧;对于可能失去个人利益的恐惧;不认为变革符合组织的最佳利益()
抢险指挥组织自高向低分为以下三个层级:应急领导小组、现场指挥部、现场指挥长,抢险指挥组织的下