授意、指使、强令、胁迫工作人员简化或变通业务操作程序，给予（）
《淮北矿业领导人员廉洁从业若干规定实施办法》要求，各级领导人员不得授意、指使、强令财会人员私设“小金库”，违反集团公司规定（）。
运营主管应抵制单位负责人或有关业务主管人员授意、指使、强令违反规章制度办理业务的行为。
对于单位负责人或有关业务主管人员授意、指使、强令违反规章制度办理业务的，运营主管在抵制的同时，要及时向委派行报告，并在（）中详细记录。
《淮北矿业人事管理工作责任追究办法》规定，授意、指使、强令组织人事部门违反规定选人用人，或阻挠纪检监察和组织人事部门对选人用人问题进行调查核实以及按照有关规定作出处理的，给予单位党政主要领导、分管领导或直接责任人（）处分。
授意、指使、强令、胁迫工作人员简化或变通业务操作程序，造成后果严重的，给予（）
授意、指使、强令、胁迫工作人员违反信贷管理规定办理信贷业务，造成不良后果的，或信贷管理混乱，给予（）
任何单位或个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员（）。
授意、指使、强令、胁迫工作人员简化或变通业务操作程序，造成后果特别严重的，给予（）
对于单位负责人或有关业务主管人员授意、指使、强令违反规章制度办理业务的，柜员应听从并执行。
授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员伪造、变造会计凭证、会计账簿、编制虚假财务会计报告，尚未构成犯罪的．应当根据会计法的有关规定，由县级以上人民政府财政部门对违法行为人处以（）的罚款。
业务经理有权抵制单位负责人、有关业务主管人员授意、指使、强令违反规章制度办理业务的行为。
领导班子成员或主管人员授意、指使、强令下属违规办理业务，造成严重后果的，给予（）处分。
领导人员授意、指使、强令、胁迫工作人员违反贷款管理规定办理贷款时，工作人员应该（）。
对授意、指使、强令下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计法规，弄虚作假的，应如何处理？
国有企业领导人员应当切实维护国家和出资人利益，不得授意、指使、强令财会人员进行违反国家财经纪律、企业财务制度的活动。
根据《中华人民共和国会计法》规定，对授意、指使、强令故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，尚不构成犯罪的，县级以上财政部门视违法行为的情节轻重，对违法行为人最低处以（ ）元罚款。
授意、指使、强令、胁迫工作人员简化或变通业务操作程序，造成不良后果的，给予（）
各级领导人员不得授意、指使、强令财会人员私设“小金库”，违反集团公司规定（）。
根据《会计法》的规定，授意、指使、强令他人伪造、变造或者隐匿、故意销毁会计资料行为，尚不构成犯罪的，县级以上财政部门对违法行为人的罚款金额最高为一（）元。
根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》规定，领导班子成员或主管人员授意、指使、强令下属违规办理业务，造成严重后果的，应给予何种处分：()
按照员工违规行为处理规定，有证据证明，对领导授意、指使、强令、胁迫其违规有抵制行为并及时向授意、指使、强令、胁迫者的上级及时报告且未造成重大经济损失和严重不良影响的的（）
禁止授意、指使、强令、胁迫财务人员不履行或不正确履行工作职责，违反财务制度规定或业务操作规程进行账务处理（）
《山东钢铁集团有限公司落实＜国有企业领导人员廉洁从业若干规定＞的实施细则（试行）》规定：不得授意、指使、强令财会人员进行违反国家财经纪律、企业财务制度的活动（）
